نتایج جستجو برای: مهاجرت نیروهای متخصص

تعداد نتایج: 17962  

برادران عطارمقدم, حمیدرضا , دهنویه, رضا , ملکی, محمدرضا , نوری حکمت, سمیه ,

  زمینه و هدف : امروزه پدیده مهاجرت دانش­آموختگان بخش سلامت یکی از مهم­ترین مسائلی است که سیاستگذاران نظام سلامت باید در صدد حل آن باشند. پژوهش حاضر با هدف شناخت مهم­ترین عوامل تشویق­کننده دانش­آموختگان برای مهاجرت به خارج از کشور، انجام گرفته است.   روش­کار : در این مطالعه مقطعی دانشجویان دانشگاه علوم پزشکی ایران جامعه پژوهش بودند که 407 نفر از آنها به روش نمونه­گیری طبقه­ای انتخاب شدند. جمع­آ...

پایان نامه :وزارت علوم، تحقیقات و فناوری - دانشگاه شهید بهشتی 1377

با توسعه روزافزون جمعیت نیاز به نیروی متخصص بیش از پیش احساس می گردد و این خود دلیل بر توسعه آموزش عالی است . در گذشته تمرکز مراکز دانشگاهی در شهرهای بزرگ باعث گردید که علاقه مندان به کسب دانش بیشتر به شهرهای اصلی نقل مکان کنند و این تجمع امکانات در شهرهای بزرگ از علل عمده مهاجرت به شهرهای بزرگ و گسترش روزافزون آنها بود. هر یک از مناطق مختلف کشور ما دارای امکانات بالقوه متعددی در ارتباط با نیاز...

ژورنال: :مجله طب نظامی 0
حسن ابوالقاسمی abolghasemi h. دانشگاه علوم پزشکی بقیه ... «عج» - پژوهشکده طب رزمیمرکز تحقیقات بهداشت نظامی- تهران – ایران قاسم فروتن foroutan gh. فرمانده بهداری نیروی زمینی سپاه پاسداران انقلاب اسلامی-تهران-ایرا محمدهادی رادفر radfar m. h. دانشگاه علوم پزشکی بقیه ... «عج» - پژوهشکده طب رزمیمرکز تحقیقات بهداشت نظامی- تهران – ایران علی عمید amid a. دانشگاه علوم پزشکی بقیه ... «عج» - پژوهشکده طب رزمیمرکز تحقیقات بهداشت نظامی- تهران – ایران

زلزله بم از پرتلفات ترین فجایع طبیعی سال های اخیر جهان بوده است. با توجه به حضور نیروهای نظامی در عملیات های امداد و نجات، در این مقاله فعالیت های امدادی- بهداشتی - درمانی بهداری سپاه و اهمیت ویژگی های خاص نیروهای نظامی برای حضور در این عملیات ها مورد بررسی قرار گرفته است. به عنوان برخی از جنبه های برجسته فعالیت سپاه می توان به مخابره اولین گزارش از وقوع فاجعه، آغاز عملیات امداد و نجات در ساعت ...

ژورنال: :مجله مجتمع آموزش عالی قم 2002
دکتر محمدسعید تسلیمی محمد رضا زالی

سازمان های محلی به طور نوعی فاقد کارآمدی مناسب در پاسخ گویی به انتظارات محیط خود می باشند، ولی با این حال به عنوان نمایندگان حاکمیت در مناطق خود مورد توجه و مراجعه، و خواه ناخواه مورد ارزیابی و ارزش گذاری واقع می شوند. از طرف دیگر، این گونه سازمان ها، به علت در اختیار نداشتن نیروهای متخصص بهبود سیستم و نیز عدم دست رسی به مراکز علمی- پژوهشی و تخصصی قادر به حل عملی مشکلات پیش روی خود نیستند...

خدیجه ابوالمعالی رضا یارویسی, ناظم فتاح,

این پژوهش با هدف «شناسایی عوامل مؤثر بر هوش سازمانی در دانشگاه های آزاد اسلامی با استفاده از نظریه بنیانی و به صورت مطالعه ی مورد در دانشگاه های آزاد اسلامی کرمانشاه انجام گرفت. پژوهش از نظر هدف کاربردی و از نظر روش و شیوه ی اجرا، از نوع مطالعات آمیخته اکتشافی- متوالی هدایت شده با رویکرد طبقه بندی (روش های پژوهش ترکیبی) است. جامعه ی آماری این مطالعه در بخش انسانی، اساتید و متخصصین دانشگاهی در ح...

ژورنال: :مطالعات توسعه اجتماعی ایران 0
مصطفی ازکیا استاد دانشگاه آزاد اسلامی واحد علوم و تحقیقات تهران کامبیز پارتازیان کارشناسی ارشد جامعه شناسی دانشگاه آزاد اسلامی واحد علوم تحقیقات تهران

0

ژورنال: :فصلنامه دانش مدیریت (منتشر نمی شود) 1998
دکتر یوسف فربودی

یقیناً در عرصه حیات جانداران و جهان طبیعت ، تغییر لازمه تحول دائم ، رشد و تکامل است. بدون تردید به این واقعیت انکار ناپذیر از روی تدبر و ژرف نگری باید گردن نهاد و تسلیم آن شد. دولت هم اگر بخواهد همگام با نیازهای زمان پیش رود و در ارائه خدمات ارزنده و حیاتی خود به ملت به درجات بالای رشد ، توسعه و تکامل نایل آیدباید در برابر پذیرش تغییر و نوآوری ، سیاست خود را کاملاً روشن و معلوم سازد. یه دیگر سخن ...

ژورنال: :فصلنامه مطالعات شهری 2013
کیومرث ایراندوست محمدحسین بوچانی روح الله تولایی

دوران جدید توسعه جوامع، با پدیده بهبود شاخص های بهداشتی و زندگی و شتاب یافتن رشد جمعیت در سراسر جهان همراه بوده  و همزمان زمینه ها و انگیزه های اقتصای و اجتماعی و عوامل جابجایی جمعیت بسیار گوناگون و مهاجرت به مثابه انتخابی آسان تر از همیشه نمودار شد؛ از این رو مهاجرت به عنوان یک مشخصه بارز و یک ضرورت، در همه کشورها و در تمام سطوح نمایان شد که در بیشتر موارد گریز از آن نه ممکن بوده است و نه عقلا...

پایان نامه :دانشگاه آزاد اسلامی - دانشگاه آزاد اسلامی واحد تهران مرکزی - دانشکده علوم سیاسی 1394

بررسی تحولات جمهوری اسلامی ایران وافغانستان نشان می دهد این دو کشور به علت همسایگی، مسائل تاریخی، فرهنگی، زبانی و دینی ازیکدیگر متأثر می شوند. به عنوان مثال جنگ داخلی در افغانستان به بی ثباتی درمرزهای ایران و ورود مهاجرین افغان به ایران انجامید که این مهاجرت می توانند حوزه امنیتی ایران راتحت الشعاع خود قراردهد. سرآغاز مهاجرت گسترده اتباع افغان به ایران، پس از اشغال افغانستان توسط نیروهای شوروی ...

نمودار تعداد نتایج جستجو در هر سال

با کلیک روی نمودار نتایج را به سال انتشار فیلتر کنید