نتایج جستجو برای: ماما

تعداد نتایج: 288  

ژورنال: :مجله زنان، مامایی و نازایی ایران 0
مینو مینو صفایی minoo safaei m.sc. of midwifery, school of nursing and midwifery, mashhad university of medical sciences, mashhad, iran.کارشناسی ارشد مامایی، دانشکده پرستاری و مامایی، دانشگاه علوم پزشکی مشهد، مشهد، ایرانسازمان اصلی تایید شده: دانشگاه علوم پزشکی مشهد (mashhad university of medical sciences) زهرا زهرا عابدیان zahra abedian lecture of midwifery, evidence-based care research centre, school of nursing and midwifery, mashhad university of medical sciences, mashhad, iran.مربی گروه مامایی، مرکز تحقیقات مراقبت مبتنی برشواهد، دانشکده پرستاری ومامایی، دانشگاه علوم پزشکی مشهد، مشهد، ایران.سازمان اصلی تایید شده: دانشگاه علوم پزشکی مشهد (mashhad university of medical sciences) سید رضا رضا عطارزاده حسینی seyed reza attarzadeh hoseini associate professor, department of exercise physiology, school of physical education and sport sciences, ferdowsi university of mashhad, mashhad, iran.دانشیار گروه فیزیولوژی ورزش، دانشکده تربیت بدنی و علوم ورزشی، دانشگاه فردوسی مشهد، مشهد، ایرانسازمان اصلی تایید شده: دانشگاه فردوسی (ferdowsi university) سید رضا سید رضا مظلوم seyed reza mazloum lecture of nursing training, school of nursing and midwifery, mashhad university of medical sciences, mashhad, iran.مربی گروه آموزشی پرستاری، دانشکده پرستاری و مامایی، دانشگاه علوم پزشکی مشهد، مشهد، ایران.سازمان اصلی تایید شده: دانشگاه علوم پزشکی مشهد (mashhad university of medical sciences)

مقدمه: فرسودگی شغلی با تأثیرات منفی جدی بر سلامتی همراه است. ماماها به دلیل داشتن کار استرس زا، به احتمال بیشتری فرسودگی شغلی را تجربه می کنند. مطالعه حاضر با هدف تعیین اثربخشی انجام تمرینات هوازی در اوقات فراغت بر فرسودگی شغلی ماماها انجام شد. روش کار: این مطالعه کارآزمایی بالینی تصادفی در سال 1392 بر روی 60 مامای شاغل در مراکز بهداشتی درمانی شهر مشهد انجام شد. افراد به روش تخصیص تصادفی به دو ...

متن کامل
ژورنال: مجله علمی دانشگاه علوم پزشکی قزوین 2003
احمدی, زهرا, بشر دوست, نصرا...., حسن زهرایی, روشنک, فهامی, فریبا, یزدانی, محسن,

چکیده‌ زمینه‌ : با توجه‌ به‌ اثرات‌ سوء افسردگی‌ پس‌ از زایمان‌ بر ارتباط‌ مادر و کودک‌ و زن‌ و شوهر اهمیت‌ شناسایی‌ راه‌های‌ عملی‌ در پیشگیری‌ از این‌ اختلال‌، ضروری‌ به‌ نظر می‌رسد. هدف‌: مطالعه‌ به‌ منظور تعیین‌ نقش‌ حمایتی‌ ماما در پیشگیری‌ از افسردگی‌ پس‌ از زایمان‌ انجام‌ شد. مواد و روش‌ها: در این‌ مطالعه‌ نیمه‌ تجربی‌، 100 خانم‌ اول‌ زا که‌ در سال‌ 80ـ1379 جهت‌ انجام‌ زایمان‌ به...

متن کامل
ژورنال: :مجله زنان، مامایی و نازایی ایران 0
زهرا زهرا هادی زاده طلاساز zahra hadizadeh talasaz m.sc. of midwifery, school of nursing and midwifery, mashhad university of medical sciences, mashhad, iran.کارشناس ارشد مامایی، دانشکده پرستاری و مامایی، دانشگاه علوم پزشکی مشهد، مشهد، ایران.سازمان اصلی تایید شده: دانشگاه علوم پزشکی مشهد (mashhad university of medical sciences) شهلا شهلا نورانی سعدالدین shahla nourani saadoddin lecture of midwifery, school of nursing and midwifery, mashhad university of medical sciences, mashhad, iran.مربی گروه مامایی، دانشکده پرستاری و مامایی، دانشگاه علوم پزشکی مشهد، مشهد، ایران.سازمان اصلی تایید شده: دانشگاه علوم پزشکی مشهد (mashhad university of medical sciences) محمدتقی محمدتقی شاکری mohammad taghi shakeri professor, department of biostatistics, school of health, mashhad university of medical sciences, mashhad, iran.استاد گروه آمار زیستی، دانشکده بهداشت، دانشگاه علوم پزشکی مشهد، مشهد، ایران.سازمان اصلی تایید شده: دانشگاه علوم پزشکی مشهد (mashhad university of medical sciences)

مقدمه: کیفیت زندگی کاری و تعهد سازمانی، دو متغیری هستند که اخیراً به لحاظ اهمیت، مورد توجه بسیاری از مدیران قرار گرفته اند. شرایط کاری گوناگون، باعث ایجاد کیفیت زندگی کاری و تعهدات سازمانی متفاوت در هر سازمان می شود و سنجش این دو متغیر در حرفه مامایی با وجود اهمیت بالا محدود می باشد. مطالعه حاضر با هدف تعیین ارتباط کیفیت زندگی کاری و تعهد سازمانی در ماماهای شاغل در مراکز بهداشتی- درمانی و زایشگا...

متن کامل
ژورنال: :مجله دانشگاه علوم پزشکی مازندران 0
صغری خانی s khani faculty of nursing and midwifery, mazandran university of medical sciences, sari, iranساری، بلوار امیرمازندرانی، خیابان وصال، دانشکده پرستاری مامایی مرجان احمدشیروانی m ahmad shirvani معصومه باقری نسامی m bagheri nesami

سابقه و هدف: مطالعات متعدد نشان داده اند که اپیزیاتومی انتخابی با پیامدهای مطلوبی همراه است. با این وجود هنوز در بسیاری از بیمارستان ها عملکرد بالینی مطابق این یافته نیست. برای یافتن علت این امر به بررسی دیدگاه عوامل زایمانی در مورد اپیزیاتومی روتین پرداخته شد.مواد و روش ها: این تحقیق به روش کیفی و تجزیه و تحلیل آن با رویکرد آنالیز محتوا انجام شد. به این منظور با متخصصین زنان و مامایی، ماماها و...

متن کامل
ژورنال: :فصلنامه علمی دانشگاه علوم پزشکی تربت حیدریه 0
مینو صفایی minoo safaei torbat heydariyehتربت حیدریه زهرا عابدیان zahra abedian mashhadمشهد رضا مظلوم reza mazlum mashhadمشهد

زمینه و هدف: استرس شغلی یکی از عوامل مهم و موثر در انجام وظایف شغلی کارکنان حوزه سلامت بوده و نقش مهمی در غیبت از کار و بازنشستگی پیش از موعد آنان ایفا می نماید. این مطالعه با هدف تعیین ارتباط استرس شغلی با توانایی انجام کار ماماها ی شاغل در مراکز بهداشتی شهر مشهد انجام شد. روش ها: در این مطالعه توصیفی- همبستگی تعداد 60 مامای شاغل به روش نمونه گیری در دسترس انتخاب شدند. گردآوری داده ها از طریق ...

متن کامل
ژورنال: :اخلاق پزشکی 0
مهسا ریحانی دانشجوی کارشناسی ارشد، دفتر فناوری دانشجویان، دانشکده پرستاری و مامایی، دانشگاه علوم پزشکی شهید بهشتی، تهران، ایران. زهره کشاورز استادیار، گروه مامایی و بهداشت باروری، دانشکده پرستاری و مامایی، دانشگاه علوم پزشکی شهید بهشتی، تهران، ایران. (نویسنده مسؤول) ابوعلی ودادهیر استادیار، گروه انسان شناسی، دانشکده علوم اجتماعی، دانشگاه تهران، تهران، ایران. فرید زایری دانشیار، گروه آمار زیستی، دانشکده پیراپزشکی، دانشگاه علوم پزشکی شهید بهشتی، تهران، ایران.

زمینه و هدف: اهمیت سنت، فرهنگ، اخلاق و معنویت در بارداری و زایمان به خوبی شناخته شده است. ایمنی فرهنگی عبارت از درک مفاهیم، احترام، همدلی، توانمندسازی، تقویت اعتماد به نفس، رعایت حقوق، و عزت نفس افراد می باشد. با توجه به اهمیت ایمنی فرهنگی در ارتقای سلامت مادران، مطالعه حاضر با هدف بررسی دانش، نگرش و عملکرد ماماها و پرستاران در خصوص ملاحظه ایمنی فرهنگی مادران صورت پذیرفته است. مواد و روش ها: در...

متن کامل
ژورنال: :بیهق، مجله کمیته تحقیقات دانشجویی دانشگاه علوم پزشکی سبزوار 2015
سیده فاطمه میررفیعی زینب عزیزی آزاده سادات اسدی نسرین فاضل یاسر تبرائی

مقدمه: انتخاب محل تولد مهم ترین موضوع در مباحث پزشکی است. سازمان جهانی بهداشت بیان می کند که خانه مناسب ترین محل تولد برای اغلب زنان باردار است. زایمان در منزل باعث کاهش بسیاری از عوارض ناشی از مداخلات بیمارستانی می شود. در این مطالعه نگرش ماماها و دانشجویان مامایی در مورد فواید و معایب زایمان در منزل و همچنین مخالفت یا عدم مخالفت با آن را بررسی کرده و موانع و مشکلات را در این مسیر را می سنج...

متن کامل
ژورنال: :مجله زنان، مامایی و نازایی ایران 0
فاطمه فاطمه شقاقی fatemeh shaghaghi m.sc. student in midwifery, student research committee, school of nursing and midwifery, mashhad university of medical sciences, mashhad, iran.دانشجوی کارشناسی ارشد مامایی، کمیته تحقیقات دانشجویی، دانشکده پرستاری و مامایی، دانشگاه علوم پزشکی مشهد، مشهد، ایران.سازمان اصلی تایید شده: دانشگاه علوم پزشکی مشهد (mashhad university of medical sciences) زهرا زهرا عابدیان zahra abedian instructor of midwifery, school of nursing and midwifery, mashhad university of medical sciences mashhad, iran.مربی گروه مامایی، دانشکده پرستاری و مامایی، دانشگاه علوم پزشکی مشهد، مشهد، ایران.سازمان اصلی تایید شده: دانشگاه علوم پزشکی مشهد (mashhad university of medical sciences) محمد محمد فروهر mohammad forouhar phd student of educational management, faculty of psychology and educational sciences, isfahan university, isfahan, iran.دانشجوی دکترای مدیریت آموزشی، دانشکده روانشناسی و علوم تربیتی، دانشگاه اصفهان، اصفهان، ایران.سازمان اصلی تایید شده: دانشگاه اصفهان (isfahan university) نگار نگار اصغری پور negar asgharipour assistant professor, department of clinical psychology, psychiatry and behavioral sciences research center, school of health, mashhad university of medical sciences, mashhad, iran.استادیار گروه روانشناسی، مرکز تحقیقات روانپزشکی و علوم رفتاری، دانشکده بهداشت، دانشگاه علوم پزشکی مشهد، ایران.سازمان اصلی تایید شده: دانشگاه علوم پزشکی مشهد (mashhad university of medical sciences) حبیب الله حبیب الله اسماعیلی habibollah esmaily professor, department of biostatistics, health sciences research centre, school of health, mashhad university of medical sciences, mashhad, iran.استاد گروه آمار زیستی، مرکز تحقیقات علوم بهداشتی، دانشکده بهداشت، دانشگاه علوم پزشکی مشهد، مشهد، ایران.سازمان اصلی تایید شده: دانشگاه علوم پزشکی مشهد (mashhad university of medical sciences)

مقدمه: رضایت شغلی از جمله نگرش­های مهم شغلی است که نقش قابل ملاحظه ای در کارایی سازمان دارد. با توجه به نقش کلیدی ماماها به عنوان یکی از اجزای مؤثر سیستم بهداشتی برای ارائه خدمات مامایی به دو قشر آسیب پذیر جامعه یعنی مادران و کودکان، مطالعه حاضر با هدف تعیین اثر بخشی مداخلات به­زیستی بر رضایت شغلی ماماها انجام شد. روش کار: این مطالعه کارآزمایی بالینی تصادفی در سال 1394 بر روی 60 مامای شاغل در م...

متن کامل
ژورنال: :مجله دانشگاه علوم پزشکی شهرکرد 0
افسر فرود afsar foroud کرمان- دانشگاه آزاد اسلامی- دانشکده پرستاری و مامایی افسانه فرود afsaneh foroud assistant professore, cardiology dept., kerman univ. of med. sci سیمین مهدی پور simin mehdipour lecturer, nursing dept., islamic azad univ. (kerman branch

زمینه و هدف: زایمان یک تجربه مهم در زندگی زن محسوب می شود وکیفیت این تجربه اثرات کوتاه مدت و دراز مدتی بر جای می گذارد. تجارب منفی آن سبب بروز مشکلات روحی- روانی و اختلالات جنسی در دوره بعد از زایمان شده و بر رابطه عاطفی بین مادر و نوزاد تأثیر شگرف می گذارد. از طرفی ترس و اضطراب از درد زایمان منجر به افزایش روزافزون مداخلات جراحی می شود. لذا این مطالعه با هدف بررسی اثرات الگوهای تنفسی و ماساﮊ ب...

متن کامل
ژورنال: :مجله دانشکده پرستاری و مامایی ارومیه 0
زهرا هادی زاده طلاساز zahra hadizadeh talasaz graduate, msc in midwifery school of nursing and midwifery, mashhad university of medical sciences, mashhad, iranکارشناسی ارشد مامایی دانشکده پرستاری و مامایی، دانشگاه علوم پزشکی مشهد، ایران شهلا نورانی سعدالدین shahla noorani saadoldin lecturer, department of midwifery school of nursing and midwifery, mashhad university of medical sciences, mashhad, iran(corresponding author)مربی گروه مامایی دانشکده پرستاری و مامایی، دانشگاه علوم پزشکی مشهد، ایران (نویسنده مسئول) محمدتقی شاکری mohammad taghi shakeri professor in biostatistics department of social medicine, school of medicine, mashhad university of medical sciences, mashhad, iranاستاد گروه آمار زیستی دانشگاه علوم پزشکی مشهد، ایران مرتضی مدرس غروی morteza modares gharavi assistant professor and clinical psychology, school of medicine, mashhad university of medical sciences, mashhad, iranاستادیار گروه روانپزشناسی بالینی، دانشکده پزشکی، دانشگاه علوم پزشکی مشهد، ایران

بررسی سطح شادمانی ماماهای شاغل در زایشگاه و ارتباط آن با کیفیت عملکرد ارتباطی آن ها در سال 1392   تاریخ دریافت 19/01/1394 تاریخ پذیرش 28/03/1394  چکیده  پیش زمینه و هدف: شادی یک احساس پایدار در هیجان های مثبت و درک واقعیت زندگی می باشد. نوع احساس و علائم فیزیولوژیکی شادی، ازجمله تغییرات چهره یا لحن کلام، بر اصل رابطه ما با دیگران و کیفیت آن، قویاً تأثیر می گذارد. عملکرد ارتباطی به عنوان مهم ترین...

متن کامل

نمودار تعداد نتایج جستجو در هر سال

با کلیک روی نمودار نتایج را به سال انتشار فیلتر کنید