سکته مغزی از مهم ترین و شایع ترین بیماری های عصبی بزرگسالان می باشند که موجب مرگ ومیر فراوان و ناتوانی های بسیار در بیماران مبتلا می شوند. عوارض ناشی از این بیماری باعث افت کارایی در مهارتهای زندگی می شود و بیمار از راهبردهای مقابله ای ناموثری استفاده میکند. پژوهش حاضر به منظور تعیین تاثیر اجرای مدل پرستاری توانبخشی ماک (مرحله دردناک، خیال پردازی، واقعیت گرایی) بر راهبردهای مقابله ای و میزان مه...

سکته مغزی مغزی سومین علت مرگ و میر و دومین دلیل ناتوانی است. عوارض این بیماری بر روی خودکارآمدی فرد و سازگاری با تغییرات به وجود آمده، اثر می گذارد. از آنجایی¬که مدل ماک، تنها بر روی بیماران سکته مغزی تمرکز دارد، پژوهش حاضر به منظور تعیین تاثیر اجرای مدل پرستاری توانبخشی ماک (ترکیب، شکل¬گیری، خودیابی) بر میزان خودکارآمدی و سازگاری بیماران سکته مغزی انجام شد. روش بررسی: این پژوهش از نوع مطالعه ...

مطالعه حاضر ارزیابی ای از شیوع فاسیولا هپاتیکا و ضررهای اقتصادی حاصل از آن را در شهرستان رودسر( شمال ایران ) مورد بررسی قرار داده است که از اردیبهشت ماه سال 1390 تا اردیبهشت ماه سال 1391 به طول انجامید. در مجموع 680 راس گاو کشتاری، برای حضور فاسیولا هپاتیکا در کبدشان مورد بازرسی و آزمایش قرار گرفت. داده های جمع آوری شده به همراه جنس، سن، فصل و نژاد حیوانات مورد آنالیز قرار گرفت. در این تحقیق 13...

زمینه و هدف: دفورمیتی هالوکس والگوس یک بیماری شایع و ناتوان کننده میباشد. استئوتومی پروگزیمال متاتارس اول همراه با عمل ماک براید بونیونکتومی یک روش شایع برای اصلاح این دفورمیتی است. هدف از این مطالعه بررسی نتایج این عمل در بیمارستان رسول اکرم ایران می باشد. روش بررسی: تعداد 50 مورد دفورمیتی هالوکس والگوس در 48 بیمار در مدت پنج سال (1389-1384) در بیمارستان رسول اکرم تهران که با روش فوق درمان شده...

انتقال حرارت جابجایی آزاد از ردیف ها? عمودی و مایل استوانه ها? هم دمای افقی در هوا به صورت تجربی و عددی بررسی شده است. بررسی تجربی توسط تداخل سنج ماک – زندر انجام گرفته و از کد عددی فلوئنت برای مطالعة عددی استفاده شده است. بررسی ها برای فاصله عمودی و افقی به ترتیب از 2 تا 5 و از 0 تا 2 برابر قطر استوانه ها انجام پذیرفته است. عدد رایلی بر اساس قطر استوانه از 103 تا 103 × 3 تغییر کرده است. اثر ...

رفتار شهروندی سازمانی به عنوان متداولترین مفهوم از رفتارهای فرا نقشی کارکنان در ارتقاء اثربخشی سازمان از اهمیت بسیار زیادی برخوردار است. ویژگی های فردی کارکنان در کنار ویژگی های شغلی، سازمانی و رفتارهای رهبری مجموعه عوامل موثر بر این رفتارها را تشکیل می دهند. پژوهش حاضر با تمرکز بر شخصیت ماکیاولانه بعنوان یکی از ویژگی های فردی به دنبال بررسی رابطه این نوع شخصیت بر رفتار شهروندی سازمانی بوده است...