نام پژوهشگر: علیرضا مزینانی

نقش فرهنگی شورایاران در شهرداری منطقه 15 جامعه مورد مطالعه ( محله قیامدشت ، مشیریه ، افسریه جنوبی )
پایان نامه دانشگاه آزاد اسلامی - دانشگاه آزاد اسلامی واحد تهران مرکزی - دانشکده روانشناسی و علوم تربیتی 1392
  علیرضا مزینانی   حمیدرضا کریمی درمنی

چکیده با توجه به رشد روزافزون پدیده شهرنشینی در ایران به ویژه در کلان شهر تهران و مسائل و مشکلات برخاسته از این پدیده ، سیاستگذاران امور شهری از یک دهه پیش اقدام به تأسیس نهاد شورایاری با هدف تقویت همکاری و مشارکت شهروندان برای ارتقای کمیت و کیفیت زندگی در سطح محلات شهر تهران نمودند . این پژوهش با تکیه بر چارچوب کنش متقابل پیوسته و نظریه کارکردگرایی به نقش فرهنگی شورایاران در 3 محله ( قیامدشت ، مشیریه ، افسریه جنوبی ) از منطقه 15 شهرداری تهران پرداخته است . در این پژوهش از روش رایج مردم شناسی ژرفانگر به صورت مشاهده مشارکتی مستقیم استفاده شده است . ماحصل این پژوهش نشان می دهد شورایاران در اکثر موارد به ویژه در نقش فرهنگی به طور نسبی توانسته اند از طریق نیازسنجی و تعامل با افراد محله بستر مناسبی را جهت همکاری و مشارکت آنان و به تبع آن تغییر در اجرای مدیریت شهری همراه با اجرای طرح مدیریت محله و نیز ارتقای فرهنگ شهروندی در اداره محلات مذکور را فراهم آورند . به طوری که شاهد مشارکت روزافزون افراد محله در برگزاری دوره های متعدد آن از طریق انتخابات مردمی می باشیم. واژگان کلیدی: شورایاری، محله، مشارکت، مدیریت شهری.

بررسی عوامل ایجاد انگیزه در بیانات حضرت امام خمینی ره (در هدایت قشر دانشگاهی)
پایان نامه وزارت علوم، تحقیقات و فناوری - دانشگاه امام صادق علیه السلام 1377
  علیرضا مزینانی   منصور رضوی

در طی چند قرن اخیر و یا حتی پس از دوران ائمه اطهار (ع)، حضرت امام خمینی (قدس سره) تنها رهبری بودند که علیرغم مشکلات و توطئه های بسیار، با اتکال بر قدرت لایزال الهی و با بهره گیری از ویژگیهای منحصر به فرد رهبری خود توانستند در بین تمامی مسلمانان دنیا، خصوصا اقشار مختلف مردم ایران چنان انگیزه ای را ایجاد کنند که منشاء تحولات عظیمی در تاریخ بشریت شوند. در این باره در این تحقیق سعی دارد با توجه به عنایت خاصی را که حضرت امام (قدس سره) نسبت به قشر دانشگاهیان داشته اند، ضمن بررسی دیدگاهها و نظرات آن حضرت درباره دانش و دانشگاه، شیوه هایی را در ایجاد انگیزه بین اقشار مختلف خصوصا دانشگاهی به کار گرفته اند را به عنوان الگویی برای رهبری و مدیریت جوامع اسلامی به ویژه مسئولان دانشگاهها ارائه نماید. قبل از بررسی عوامل انگیزشی با توجه به آنکه اهداف و انتظارات فرد ایجاد کننده انگیزه به طور قطع تاثیر عمده و بسزایی در نحوه و چگونگی شیوه های انگیزشی دارد، لذا در ابتدا انتظارات حضرت امام (قدس سره) از دانشگاهها را مورد بحث و بررسی قرار داده و سپس به مطالعه و بررسی پیرامون عوامل ایجاد انگیزه می پرداختیم. در این رابطه ضمن مطالعه بیانات حضرت امام (قدس سره) از صحیفه نور در مجموع 30 عامل ایجاد انگیزه در قالب چهار عنوان کلی عوامل دینی، انسانی، ملی و سایر موارد استخراج گردید که ضمن اشاره به برخی از آن بیانات گهربار به تفصیل آن عوامل مورد بحث و بررسی قرار می گیرد.