نام پژوهشگر: حسن میرزایی

بررسی میزان توجه به ویژگی های شهروندجهانی دربرنامه درسی مطالعات اجتماعی دوره ابتدایی ایران
پایان نامه دانشگاه آزاد اسلامی - دانشگاه آزاد اسلامی واحد مرودشت - دانشکده علوم تربیتی و روانشناسی 1389
  حسن میرزایی   عباس قلتاش

این پژوهش با هدف بررسی میزان توجّه به ویژگی های شهروندجهانی دربرنامه درسی مطالعات اجتماعی دوره ی ابتدایی کشورایران انجام گرفته است.دراین پژوهش ازروش توصیفی جهت مشخص نمودن مولفه ها وویژگی های شهروندجهانی وازروش تحلیل محتوا به منظوربررسی وتحلیل برنامه درسی مطالعات اجتماعی دوره ابتدایی استفاده شده است.جامعه ی آماری پژوهش دربخش تحلیل محتوا برنامه درسی مطالعات اجتماعی دوره ابتدایی کشوربوده که ازاین جامعه ، برنامه درسی مطالعات اجتماعی پایه های چهارم و پنجم ابتدایی به روش هدفمند انتخاب شده است . ابزار جمع آوری اطّلاعات سیاهه تحلیل اهداف ، سیاهه تحلیل محتوای کتب درسی ، سیاهه تحلیل محتوای کتاب راهنمای معلّم و سیاهه تحلیل تصاویربودکه پس از مطالعه مبانی نظری و بسترهای قانونی ، طرح پیشنهادی تهیه وتدوین شد و روایی آن توسط متخصصان علوم تربیتی و کارشناسان ذیربط تعیین گردید . واحد تحلیل جملات مندرج درمتن کتب درسی ، متن اهداف ، متن کتاب راهنمای معلّم و هم چنین تصاویرمندرج درکتب درسی بوده است . دربخش تحلیل محتوا مهم ترین یافته ها بیانگرآن است که در مجموع دربرنامه درسی مطالعات اجتماعی دوره ابتدایی دربعد شناختی به میزان 20/10 درصد ، بعد عملکردی به میزان 10/6 درصد و بعد نگرشی به میزان 15/3 درصد به ویژگی های شهروند جهانی توجّه شده است که این موضوع بیانگرکم توجهی به این مولفه ها می باشد . دربخش تصاویرنیز به میزان 30 درصد به مولفه ها وویژگی های شهروند جهانی توجّه شده است.

بررسی تاثیرفعالیت های ارزی برسوداوری بانک سبه
پایان نامه دانشگاه آزاد اسلامی - دانشگاه آزاد اسلامی واحد تهران مرکزی - دانشکده اقتصادو علوم اجتماعی 1390
  مرجانه پورمحمدگلزاری نوبر   محمدعلی خطیب

today, the route for economic development in most countries is the same as international open competitive economy. economic institutes well known that supportive public economy belonged on the past and they may compete in the global economy. it is obvious that if they have no competitive potency or not familiar with competition technique, they may be devastated. banking system aims to collect the caught funds and direct them towards economic activities and finally profit making. today, by developed competition, by providing the electronic services, banks use their financial and human resources for fees and profit making services. this study aims to investigate the effect of foreign exchange activities on profit making of bank of sepah to obtain numerical results in order for analyzing the situation of performance of this type of services. to evaluate the foreign exchange activities, we divide it into two main parts including opening l/c and other foreign exchange services including drafts, money orders, and foreign exchange securities and estimate their influence on bank proficiency using virtual variable of banking sanctions by eviews software in econometric and by ordinary limit squares (ols) in the interval of 2002 to 2010 with seasonal data. it is also introduced the foreign resources for financial supply and its effect on bank profitability. results indicate that opening types of l/c and other foreign exchange services (money orders, drafts, and foreign exchange securities) may significantly and positively influence on the profitability and banking sanctions has significant and negative effect on the profitability of bank of sepah. it was also determined that other foreign exchange services has more economical justification than opening types of l/cs. there was also indicated that the role of foreign financial supply is more considerable in increased profitability in the bank.

مدیریت بحران با استفاده از تجارب زلزله گیلان و زنجان نگرشی کاربردی از تکنیکها و فنون مدیریت
پایان نامه وزارت علوم، تحقیقات و فناوری - دانشگاه تهران - دانشکده مدیریت 1380
  مرتضی موسی خانی   حسن میرزایی

بطورکلی امور وقایع پیش بینی نشده مانند سیل و زلزله و طوفان در سه مرحله آنی، کوتاه مدت و بلندمدت خلاصه می گردد. در مرحله آنی که از دقایقی بعد از وقوع بعد از وقوع حادثه آغاز می گردد، کلیه فعالیتهای اورژانس و فوری انجام می گیرد این خدمات شامل کمک رسانی اولیه، دفن اجساد، انتقال مصدومین به بیمارستان و انتقال آسیب دیدگان به محلهای مطمئن می باشد. در مرحله میان مدت، اسکان موقت آسیب دیدگان، آمارگیری خدمات رسانی، سم پاشی و تعمیر موقت راهها و نهایتا در مرحله بلندمدت بازسازی دائمی مناطق آسیب دیده انجام می گردد. بررسی دومرحله یاد شده جزء لاینفک خواهد بود و از مرحله سوم یعنی مرحله بلندمدت که از ابتدای بهار 1370 آغاز می گردد تنها به بررسی سیاستها و اهداف و خط مشی های دولت خواهیم پرداخت. پس از بررسی آنچه طی این مدت انجام گردید و آنچه طی سال جاری انجام خواهد شد با بهره گیری از تکنیکها، دانش و فنون مدیریت به آنچه می بایست انجام می شد خواهیم پرداخت و با قرار دادن حدفاصل این دو نوع عملکرد در مقابل مدیریت به بیان بهای سنگین که در این میانه مردم و دولت مجبور به پرداخت آن گردیدند می پردازیم. و از دیدگاه مدیریت مورد بررسی قرار خواهد گرفت و کاربرد آنرا در تمامی قسمتهای خدمات و امدادرسانی مورد بررسی قرار خواهیم داد.

تاثیرتوانمندسازی جوامع محلی در توسعه گردشگری روستایی (مطالعه موردی: روستای قلعه رودخان)
پایان نامه دانشگاه آزاد اسلامی - دانشگاه آزاد اسلامی واحد تهران مرکزی - دانشکده ادبیات و علوم انسانی 1392
  حسن میرزایی   شهره تاج

امروزه یکی از راهبردهای موثر در توسعه همه جانبه و خودپایدار نواحی روستایی، استفاده از مشارکت و توانمندی-های مردمی، بویژه روستاییان برای عمران و توسعه مناطق گردشگری روستایی در تمام ابعاد آن است.این پژوهش بر توانمندسازی خانوارهای روستایی در توسعه فعالیت های گردشگری روستایی ،مطالعه روستای قلعه رودخان شهرستان فومن استان گیلان می پردازد. تحقیق حاضر به روش توصیفی- تحلیلی ، که به دو روش مطالعه کتابخانه ای و پیمایش میدانی وتکمیل پرسشنامه تدوین شده است. جامعه¬ی آماری در این پژوهش افراد محلی روستای قلعه-رودخان از توابع شهرستان فومن می باشند. وتعداد 30 نفر از جامعه آماری کاملاً بصورت تصادفی انتخاب شدند و پرسشنامه ها بین آنها توزیع و پس از تکمیل جمع آوری و آلفای کرونباخ محاسبه گردید . با توجه به موضوع پژوهش و فرضیات تدوین شده، آماره های آزمونی متناسب با آنها از قبیل آزمون همبستگی، chi-square و t تک نمونه ای بهره گرفته شد.اطلاعات اخذ شده از پرسشنامه ها با استفاده از روش آمار استنباطی از طریق نرم افزارspss، موردتجزیه وتحلیل قرار گرفت و پس از تجزیه و تحلیل داده ها نتایج آن بدین صورت بود که توانمند کردن روستاها با هدف توسعه¬ی گردشگری در زمینه¬های گوناگون می تواند راهکار مناسبی جهت رهایی از معضلات و مسائل موجود در محیط روستا و همچنین باعث تشویق و زمینه ساز حضور آنان در فعالیت های مختلف گردشگری روستایی باشد.

تحقیقی پیرامون شیوه های حقوق و دستمزد در نظام های جدید و علل عدم تطابق شیوه های مزبور با شیوه اسلامی آن
پایان نامه وزارت علوم، تحقیقات و فناوری - دانشگاه تهران - دانشکده علوم اداری و مدیریت بازرگانی 1380
  حسن عطری   حسن میرزایی

چکیده ندارد.

بررسی تجربی و عددی افزایش انتقال گرما در کانال مستطیلی عریض در حضور میدان الکتریکی با ولتاژ بالا
پایان نامه وزارت علوم، تحقیقات و فناوری - دانشگاه تبریز 1387
  حسن میرزایی   اسماعیل اسماعیل زاده

چکیده ندارد.

کارآئی سیستم مالیاتی در تعیین و اخذ مالیات بردرآمد مشاغل
پایان نامه وزارت علوم، تحقیقات و فناوری - دانشگاه تهران - دانشکده علوم 1370
  سهیلا ارفع زنگنه   حسن میرزایی

این رساله در چهار فصل تنظیم گردیده است : در فصل اول مباحثی که ارائه گردیده عبارت است از : تعریف موضوع تحقیق، اهمیت موضوع و هدف تحقیق، علت انتخاب موضوع، روش تحقیق، محدودیت ها و قلمرو تحقیق . در فصل دوم نظریه های دانشمندان و مکاتب اقتصادی درباره مالیه عمومی و مالیات بردرآمد و سیر تاریخی مالیات و قوانین مالیاتی در ایران بررسی گردیده است . در فصل سوم به جمع آوری اطلاعات و طبقه بندی و تجزیه و تحلیل آن پرداخته شده و در فصل چهارم پیشنهادات و انتقادات ارائه گردیده است .

بررسی نارسائی های نظام بازنشستگی کشوری در عدم خودکفائی صندوق بازنشستگی کشور (با تاکید نارسائی تشکیلاتی نظام)
پایان نامه وزارت علوم، تحقیقات و فناوری - دانشگاه تهران - دانشکده علوم 1370
  پوراندخت خلیق اخلاقی   حسن میرزایی

این رساله در شش فصل تنظیم گردیده است . مطالب مورد بحث در فصل اول عبارت است از : طرح تحقیق، هدف تحقیق، انگیزه تحقیق، قلمرو تحقیق، بررسی تحقیقات انجام شده، روش تحقیق . در فصل دوم به شناسایی سازمان مورد بررسی که سازمان بازنشستگی کشوری می باشد، مبادرت شده است . فصل سوم به روش تحقیق اختصاص یافته و در فصل چهارم مسئله " بازنشستگی " مورد بحث قرار گرفته است . در فصل پنجم و ششم نیز به جمع آوری اطلاعات و طبقه آن و همچنین تجزیه و تحلیل اطلاعات و نتیجه گیری پرداخته شده است .

بررسی تطبیقی دیدگاه مدیران سازمانهای دولتی و مدیران سازمانهای غیر دولتی در خصوص عوامل موثر بر بهسازی نیروی انسانی در شهرستان رفسنجان
پایان نامه دانشگاه آزاد اسلامی - دانشگاه آزاد اسلامی واحد کرمان 1380
  علی ایاسه   حمیدرضا علوی

نتایج تحقیق نشان می دهد که : ازدیدگاه هر یک از دو گروه از مدیران سازمانهای دولتی و مدیران سازمانهای غیردولتی عواملی چون تقسیم کار، تفویض اختیار، آموزش ، سبک مدیریت مشارکتی ، تنبیه ، تشویق و گردش شغلی بر بهسازی نیروی انسانی موثر هستند.چرا که کمیت مجذور خی دو محاسبه شده در تمامی فرضیات از کمیت مجذور خی دو بزرگتر است . همچنین ضرایب همبستگی محاسبه شده وجود همبستگی بین دو دیدگاه را در رابطه با تاثیر هر یک از عوامل فوق بر بهسازی نیروی انسانی مورد تایید قرار می دهد.