چکیده هدف از پژوهش حاضر عبارت است از بررسی رابطه جو روانشناختی سازمان و شیوه های مقابله با استرس با تعداد وشدت بیماری های جسمی در کارکنان فاز 3 پالایشگاه آبادان. جامعه آماری این پژوهش کلیه کارکنان شاغل در پروژه فاز 3 پالایشگاه نفت آبادان به تعداد 1098 نفر بودند که به روش نمونه گیری تصادفی طبقه ای انتخاب شدند. ابزارهای تحقیق شامل سه پرسشنامه: جو روانشناختی سازمان، شیوه های مقابله با استرس و بیماری های جسمی بود که بین افراد نمونه، توزیع و اطلاعات جمع آوری و مورد تجزیه و تحلیل قرار گرفت داده های پژوهش با استفاده از روش های آماری ضریب همبستگی پیرسون، آزمون t مستقل و تحلیل رگرسیون مورد تجزیه و تحلیل قرار گرفت. نتایج ضریب همبستگی پیرسون نشان داد که استقلال و نوآوری از ابعاد جو روانشناختی با شدت بیماری های جسمی رابطه معنی داری دارد واز ابعاد جو روانشناختی هیچکدام با تعداد بیماری ها رابطه معنی دار ندارد. همچنین نتایج آزمون t مستقل نشان داد که بین ابعاد شیوه های مقابله با استرس و تعداد وشدت بیماری های جسمی رابطه معنی دار وجود ندارد و همچنین بین جو روانشناختی و شیوه های مقابله با استرس نیز رابطه معنی دار وجود ندارد. ونتایج تحلیل رگرسیون نشان داد شیوه های مقابله با استرس نمی تواند تعداد وشدت بیماری های جسمی را پیش بینی کند. واژگان کلیدی: جو روانشناختی، شیوه های مقابله با استرس، تعداد و شدت بیماری های جسمی