امکان سنجی پیاده سازی رایانش ابری در سازمان ها و صنایع ایران: فرصت ها، تهدیدات

در این پایان نامه، با مقایسه سیستم های مدیریت منابع سازمان مرسوم و بر پایه رایانش ابری، بر اساس فاکتورهای مختلف، جنبه های مختلف آن ها مورد بررسی قرار گرفته است. با استفاده از نتایج این مقایسه، پیشنهاد هایی برای بهره گیری از رایانش ابری در جهت پیاده سازی سیستم های مدیریت منابع سازمان ارائه شده است. بر پایه این پیشنهاد ها و بر اساس میزان سطوح امنیت و محرمانگی مورد نیاز در مقابل اندازه و میزان سرمایه گذاری، سازمان ها می توانند با افزایش این فاکتور ها، از پیاده سازی سیستم های مدیریت منابع سازمان بر پایه نرم افزار به عنوان یک خدمت تا سیستم های مدیریت منابع سازمان مرسوم استفاده نمایند. با توجه به این که پشتیبان گیری اطلاعات از اهمیت بالایی در سازمان ها برخوردار است، با بررسی مدل های مختلف پشتیبان گیری اطلاعات با استفاده از بستر رایانش ابری و هم چنین تکنیک هایی که در جهت افزایش کارایی آن ارائه گردیده اند، مدل و فرایندی در جهت بهبود و افزایش بهره وری خدمات پشتیبان گیری اطلاعات با استفاده از بستر رایانش ابری ارائه گردیده است. از جمله دستاوردهای این مدل، مدیر امنیت، متوازن کننده بار و سوئیچ حذف تکرار است. در این پایان نامه در جهت معرفی رایانش ابری برای سازمان ها و صنایع ایران، نقاط قوت، ضعف، فرصت ها و تهدیدات رایانش ابری مورد بررسی و مقایسه قرار گرفته است و بر اساس نتایج تحقیقات، فرصت ها و تهدیدات رایانش ابری برای سازمان ها و صنایع ایران ارائه شده است. برخی از مهم ترین این فرصت ها و تهدیدات شامل مقیاس پذیری، بهره وری، نوآوری، در دسترس بودن، امنیت، تحریم ها و استاندارد می باشد. با مقایسه استراتژی های مطرح رایانش ابری در جهان و بررسی جنبه های مختلف آن ها از نظر گاه توجهاتی که هر یک از این استراتژی ها به فاکتور های مختلف داشته اند، چارچوبی برای سازمان ها و صنایع ایران در جهت بهره گیری از فرصت ها و پیاده سازی رایانش ابری ارائه شده که شامل چهار مرحله تصمیم گیری، آماده سازی، برقراری زیر ساختار رایانش ابری و تحویل خدمات و نظارت می باشد. در هر یک از این مراحل، پیشنهادهایی با استفاده از استراتژی های جاری رایانش ابری ارائه گردیده تا به عنوان راهنمایی در زمینه پیاده سازی رایانش ابری مورد استفاده قرار گیرد. از جمله مواردی که در این چارچوب ارائه گردیده، می توان به تعیین منابع ارزش، بررسی آمادگی سازمان و توصیه های تکنیکی در جهت آماده سازی سازمان اشاره نمود.