نام پژوهشگر: هادی زمانی

بررسی اثربخشی دوره های آموزشی شرکت بهره برداری نفت و گاز کارون در پرتو نظریه سازمان یادگیرنده
پایان نامه وزارت علوم، تحقیقات و فناوری - دانشگاه شهید چمران اهواز - دانشکده علوم تربیتی و روانشناسی 1388
  هادی زمانی   یداله مهر علیزاده

این پژوهش در سطح شرکت بهره برداری نفت و گاز کارون از توابع مناطق نفت خیز جنوب، تحت عنوان" بررسی اثربخشی دوره های اموزشی شرکت بهره برداری نفت و گاز کارون در پرتو سازمان یادگیرنده" در استان خوزستان انجام گردید. در این رابطه از الکوی ارزیابی کیرک پاتریک استفاده به عمل آمد. جامعه آماری این تحقیق کلیه کارکنان رسمی شرکت بهره برداری نفت و گاز کارون خوزستان را تشکیل می دهد، که مجموعا 1508 نفر می باشند. روش نمونه گیری این تحقیق تصادفی طبقه ای نسبی است. برای جمع آوری اطلاعات از روش سه سویه سازی "triangulation" شامل: ابزار های کمی (فرم های نظرسنجی، پرسشنامه و نمرات مدرسین)، مصاحبه و پرسشنامه استفاده شده است. که در زمینه تأثیر دوره ها بر رشد فردی، دانش، نگرش و مهارت کارکنان، بر کاهش هزینه های شرکت و در نهایت میزان تناسب نظام آموزشی موجود شرکت با اصول و ویژگی های سازمان یادگیرنده، توسط پژوهشگر تهیه گردیده است. به منظور تجزیه و تحلیل داده ها از نرم افزار spss استفاده گردید. بعد از تحلیل نتایج مشخص شد دوره ها بر رشد شخصی و دانش، نگرش و مهارت کارکنان، کاهش هزینه های شرکت و افرایش بازدهی کار افراد تأثیر معنی داری داشته است. همچنیین شرایط حمایتی شرکت در بکارگیری دوره های آموزشی تأثیرگذار می باشد اما یادگیری سازمانی (سطح فردی و گروهی) شرکت بهره برداری نفت و گاز کارون ضعیف و پایین تر از استاندارد تعیین شده محاسبه گردید، که نشاندهنده این است که آموزش های ارائه شده به افراد، مستقل از مشاغل افراد طراحی شده است و نظام آموزشی موجود مطابق با اصول و ویژگی های سازمان یادگیرنده طراحی نشده است و را ه حل عملی آن، مهندسی مجدد نظام آموزشی موجود شرکت در چهار حیطه مدیریت منابع انسانی اعم از نیازسنجی، طراحی و تدوین، اجرا و ارزیابی آموزشی بر مبنای اصول سازمان یادگیرنده می باشد.

طراحی زیر مجموعه کنترل حرارت ماهواره بر اساس تحلیل حساسیت
پایان نامه وزارت علوم، تحقیقات و فناوری - دانشگاه صنعتی خواجه نصیرالدین طوسی 1390
  هادی زمانی   مهران میرشمس

اکثر مدل سازی هایی که در سال های گذشته در پروژه های دانشگاهی و تحقیقاتی انجام گرفته مدل 4 وجهی (مکعبی) بوده که بسیار ساده می باشد اما با پیشرفت های انجام شده در صنعت ماهواره ای کشور پروژه های صنعتی به سمت استفاده از ماهواره های 6 و8 وجهی( به دلایل کارایی بهتر آن ها در بعضی موارد) در حرکت می باشد در این پروژه به تحلیل وطراحی سیستم انتقال حرارت در یک ماهواره 6 وجهی پرداخته شد. این ماهواره ها با توجه به مزایایی که در بهره گیری از آنها وجود دارد، دارای پیجیدگی های طراحی بیشتری نیز هستند. یکی از پیچیدگی های آن محاسبه ضرایب دید می باشد بنابراین محاسبات کامپیوتری و استفاده از نرم افزار در این پروژه اجتناب ناپزیر است. در این پروژه تحلیل وطراحی سیستم حرارتی را با کمک آنالیز حساسیت دمای المان های ماهواره بر روی پارامتر های اتلاف حرارتی، ضریب کوپلینگ هدایتی و ارتفاع مدار با استفاده از روش مشتقات دیفرانسیلی مورد مطالعه قرار گرفته و در مورد میزان این تاثیرات بحث شد. برای این منظور ابتدا ماهواره در شرایط کاری آن مدل شده و بالانس انرژی برای آن انجام گردید و دمای تمام المان های آن در طول زمان محاسبه شد. و در نهایت حساسیت حرارتی بررسی گردید.(برای انجام مراحل کار این پروژه کدنویسی با استفاده از نرم افزار matlab انجام گردید)