نتایج جستجو برای: بیمارستان طرفه

تعداد نتایج: 35005  

ژورنال: ارمغان دانش 2013
فرهی, حسن, کافی, سید موسی , کریمی, تمجید,

چکیده زمینه و هدف: نقص توجه تأثیر قابل ملاحظه‌ای بر زندگی و وضعیت مبتلایان به اسکیزوفرنی و اختلال دو قطبی دارد. هدف این پژوهش، بررسی نقص توجه بیماران مبتلا به اسکیزوفرنی و اختلال دو قطبی بود. روش بررسی: در یک مطالعه پس رویدادی 132 بیمار مبتلا به اسکیزوفرنی و اختلال دو قطبی نوع یک در بیمارستان شفا در شهر رشت به شیوه نمونه گیری غیرتصادفی در دسترس انتخاب شده وبه طور مساوی در چهار گروه اسکیزوف...

مقدمه: تحولات ایجاد شده در تعداد بیمارستان‌های خصوصی از یک طرف و از طرف دیگر افزایش نیازهای بیمار به عنوان مشتری بیمارستان‌های خصوصی باعث شده است که توجه به نوآوری در ارایه خدمات مورد توجه جدی قرار بگیرد. اهمیت توانمندی منابع انسانی به عنوان مشوق ارائه اقدامات جدید امری انکارناپذیر است. هدف پژوهش حاضر سنجش تاثیر توانمندی منابع انسانی بر نوآوری در خدمات درمانی در بیمارستان‌های خصوصی استان البرز ...

مقدمه: تحولات ایجاد شده در تعداد بیمارستان‌های خصوصی از یک طرف و از طرف دیگر افزایش نیازهای بیمار به عنوان مشتری بیمارستان‌های خصوصی باعث شده است که توجه به نوآوری در ارایه خدمات مورد توجه جدی قرار بگیرد. اهمیت توانمندی منابع انسانی به عنوان مشوق ارائه اقدامات جدید امری انکارناپذیر است. هدف پژوهش حاضر سنجش تاثیر توانمندی منابع انسانی بر نوآوری در خدمات درمانی در بیمارستان‌های خصوصی استان البرز ...

جراحی, مرتضی, جلال, علی, رشیدی‌پور2, علی, طاهریان, عباسعلی, منطقی, محمود, میلادی گرجی, حسین, وفایی, عباسعلی,

Differential Effects of The Right and Left Accumbens Nucleus InActivation on Retrieval of Memory in Rats *A.A. Vafaei 1,Ph.D A. Rashidy-Pour 2,Ph.D M. Mantehgi 3,GP A. Jalal 4 A.A. Taherian5,MSc H. Miladi-Gorgi 5, MSc M. Jarrahi 5 MSc 1- Assistant professor, Dept. of Physiology, Univ. of Semnan Medical Sciences, Semnan, Iran 2- Associate professor, Dept. of Physiology, Univ. of Medical ...

ژورنال: ابن سینا 2019

مقدمه: افزایش خطرات بالینی به نگرانی عمومی در میان سیاست‌گذاران، ارائه‌دهندگان و متخصصین امر سلامت و درمان تبدیل شده است. مدیریت خطر مجموعه‌ای از فرایندهای مستمر و در حال توسعه‌ای است که در سراسر بیمارستان به‌کار گرفته می‌شوند. این پژوهش با هدف ارزیابی مدیریت خطر پیشگیرانه در بیمارستان‌های شمال کشور در سال 1395 انجام گردید. روش بررسی: مطالعه حاضر از نوع توصیفی است که جامعه آماری در این پژوهش...

ژورنال: :فصلنامه علمی - پژوهشی طب توانبخشی 2015
علی اصغر جامه بزرگی زهرا مسلمی اشکان ایرانی سید مهدی طباطبایی مینو کلانتری

مقدمه و اهداف این پژوهش  آینده نگر با هدف بررسی  عملکرد فیزیکی و احتمال زمین خوردن در افراد مسن که تحت جراحی تعویض مفصل زانو قرار گرفتند، انجام شد. مواد و روش ها در این مطالعه در مجموع 30 نفر (3 مرد 27 زن ) با میانگین سنی بیش از 60 سال )15 نفر کاندید تعویض مفصل یک طرفه و15 نفر کاندید تعویض مفصل دو طرفه )  با استفاده از آزمون berg  در طول پروسه قبل از جراحی و به دنبال آن در طول ماه های اول ,د...

صالح گرگری, ثریا,

  چکیده   زمینه و هدف : نارسائی حاد کبد در دروان حاملگی ممکن است بعلت هپاتیت حاد ویروسی فولمینانت، توکسیسیته کبدی به علت عوارض داروها و یا کبد چرب حاد حاملگی اتفاق بیافتد. کبد چرب حاد حاملگی یک بیماری نادر است که در سه ماهه سوم حاملگی اتفاق می‌افتد. میزان بروز این اختلال 1 مورد در 7000 تا 16000 حاملگی‌ها گزارش شده است. میزان مرگ و میر مادر حدود 18% و میزان مرگ و میر جنین 58-7% تخمین زده می‌شود....

ژورنال: طب انتظامی 2014
امانت, نصیر, توسلی, محبوبه, توفیقی, شهرام, شکری, محمد, عامریون, احمد, عقیقی, علی, صادقی, علی اکبر, مالمیر, عیسی ,

مقدمه: رهبری جزء جدایی ناپذیر مدیریت است و نقش اساسی را در عملیات مدیر ایفا می‎کند. بدون وجود مدیریتی پویا و مسلط به روش‎های نوین رهبری، کارایی و اثربخشی مطلوب در نظام شبکه‎های بهداشتی و درمانی بیمارستان بدست نمی‎آید. این مطالعه به منظور تعیین سبکهای رهبری مدیران و ارتباط آن با ویژگیهای فردی آنان و پرسنل در سطح بیمارستانهای نظامی انجام گردیده است. مواد و روشها: مطالعه به روش توصیفی- مقطعی در 6...

پایان نامه :وزارت علوم، تحقیقات و فناوری - دانشگاه تهران 1356

چکیده ندارد.

ژورنال: :مجله دانشگاه علوم پزشکی گیلان 0
فردین مهرابیان f mehrabian رشت- خیابان نامجو- دانشگاه علوم پزشکی گیلان امیر اشکان نصیری پور a.a nasiripour سکینه کشاورز محمدیان s keshavarz mohammadian

چکیده مقدمه: رضایت شغلی نگرشی فردی نسبت به شغل است و نشان می دهد که توقع فرد با پاداش هایی که شغل و سازمان برای او فراهم می کند تا چه حد سازگاری و هماهنگی دارد. رضایت شغلی یعنی این که فرد احساس کند که در حرفه خود به خواسته ها و ارزش های مورد نظر رسیده است . هدف: تعیین میزان رضایت شغلی رؤسا، مدیران و سرپرستان واحدهای مختلف بیمارستان های دولتی استان گیلان در سال 1384. مواد و روش ها : پژوهش به صور...

نمودار تعداد نتایج جستجو در هر سال

با کلیک روی نمودار نتایج را به سال انتشار فیلتر کنید