نتایج جستجو برای: فنون حل تعارض
تعداد نتایج: 47198 فیلتر نتایج به سال:
هدف این پژوهش، بررسی تأثیر یادگیری خودتنظیمی بر سبکهای حل تعارض دانشآموزان است. بدین منظور،240 نفر با روش نمونهگیری تصادفی خوشهای چندمرحلهای انتخاب شدند و به پرسشنامههای خودتنظیمی بوفارد و نسخة دوم شیوة مقابله با تعارض رحیم (ROCI-II) پاسخ دادند. دادههای بهدستآمده با رگرسیون چندمتغیری تجزیه و تحلیل شدند. نتایج نشان میدهد که راهبردهای شناختی و فراشناختی خودتنظیمی بر سبکهای حل تعا...
این پژوهش با هدف پیشبینی فرسودگی زناشویی بر حسب سبکهای حل تعارض و انتظارات زناشویی در زنان متأهل شهر اصفهان انجام گرفت. جامعۀ این پژوهش شامل کلیه زنان متأهل با مشکلات زناشویی مراجعهکننده به مراکز مشاوره شهر اصفهان بود. از میان آنها 209 زن متأهل به روش نمونهگیری داوطلبانه انتخاب شدند. شرکتکنندهها مقیاس فرسودگی زناشویی پاینز و پرسشنامههای سبکهای حل تعارض و انتظارات زناشویی تکمیل نمودند....
قواعد عام حقوق بین الملل برای حل تعارض میان معاهدات در ماده 30 کنوانسیون 1969 وین راجع به حقوق معاهدات آمده است .ماده فوق تفکیکی میان معاهدات قائل نشده و مقرراتی یکسان رابرای حل تعارض میان کلیه معاهدات ارائه می دهد. متعاقب کنوانسیون وین ،نظریه ای مطرح گردید مبنی بر اینکه مقررات مندرج در این کنوانسیون ضابطه مناسبی برای حل تعارض میان معاهدات حقوق بشری نمی باشد .مطابق این نظریه در حوزه حقوق بشر ج...
قواعد عام حقوق بین الملل برای حل تعارض میان معاهدات در ماده 30 کنوانسیون 1969 وین راجع به حقوق معاهدات آمده است .ماده فوق تفکیکی میان معاهدات قائل نشده و مقرراتی یکسان رابرای حل تعارض میان کلیه معاهدات ارائه می دهد. متعاقب کنوانسیون وین ،نظریه ای مطرح گردید مبنی بر اینکه مقررات مندرج در این کنوانسیون ضابطه مناسبی برای حل تعارض میان معاهدات حقوق بشری نمی باشد .مطابق این نظریه در حوزه حقوق بشر ج...
چکیده هدف از این تحقیق بررسی رابطه هوش فرهنگی با توانایی حل تعارض مدیران در ادارات ورزش و جوانان استان همدان بود. جامعه آماری تحقیق، شامل کلیه مدیران ادارات ورزش و جوانان و هیات های ورزشی استان همدان به تعداد 103 نفر می باشد و نمونه آماری هم متناسب با حجم جامعه و به صورت کل شمار در نظر گرفته شده است. روش تحقیق توصیفی - همبستگی و جزء تحقیقات کاربردی است. جهت گردآوری داده ها از پرسشنامه هوش فرهن...
این پژوهش با هدف تعیین نقش واسطهای راهبردهای حل تعارض بینفردی در رابطه تعارض والدـ نوجوان و سازگاری تحصیلی دانشآموزان پسر انجام شد. در یک طرح همبستگی، 248 دانشآموز پسر به فرم نوجوان پرسشنامه سنجش تعارض والدـ نوجوانان (اسدی یونسی، مظاهری، شهیدی، طهماسیان و فیاضبخش، 1390)، سیاهه سبک حل تعارض (کاردک، 1994) و سیاهه سازگاری دانشآموزان (سینها و سینگ، 1993) پاسخ دادند. بهمنظور آزمون روابط ساخ...
در محیط های کاری با در نظر گرفتن مناسبات پیچیده ی روابط اجتماعی میان ارکان طرح در طرح های عمرانی تعارضاتی رخ می دهد که ناشی از اختلاف عقیده و نظر، عدم توافق و سازگاری و برداشت های مختلف از اسناد و مدارک پیمان می باشد. وجود این تعارضات امری طبیعی و پدیده ای اجتناب ناپذیر در زندگی سازمانی و روابط کاری ارکان طرح می باشد. اهمیت تعارض و ضرورت مدیریت اثر بخش آن از طریق مذاکره که مهمترین و رایج ترین و...
زمینه: رضایتمندی زناشویی مهمترین بُعد ازدواج است و هوش هیجانی و شیوههای حل تعارض به عنوان مؤلفههای فردی با رضایتمندی زناشویی ارتباط دارند. هدف: مطالعه به منظور پیشبینی رضایتمندی زناشویی براساس مؤلفههای هوش هیجانی و شیوههای حل تعارض انجام شد. مواد و روشها: این مطالعه مقطعی در سال 1389 در شهر ارومیه بر روی 120 زوج فرهنگی (شاغل در آموزش و پرورش) انجام شد که به روش نمونهگیری در دستر...
هدف پژوهش حاضر مقایسه سبکهای حل تعارض زناشویی بین سه گروه زوجین رضایتمند، دارایتعارض زناشویی و درشرف طلاق در شهر بندرعباس بود. پنج سبک حل تعارض بینفردی(یکپارچگی، مصالحه کننده، مسلط، اجتنابی و ملزم شده) مورد بررسی قرار گرفت.150 زوج به روش نمونهگیری دردسترس انتخاب شدند. در هر گروه به طور مساوی 50 زوج حضور داشتند. از پرسشنامه 28 مادهایی سبکهای حلتعارض رحیم(1983) و پرسشنامه رضایت زناشو...
مدیریت تعارض یعنی مدیریتی که بتواند در شرایط تعارض به بهترین شکل سازمان را اداره کرده و بین کارکنان و سازمان تعادل ایجاد کند و تعارض ایجاد شده را از بین ببرد. بطور کلی مدیریت تعارض فرآیند تشخیص نقش مناسب تعارض در بین گروهها و استفاده مناسب از فنون مربوطه برای برطرف کردن یا تحرک آنها برای اثربخشی سازمانی است. این مقاله نیز با هدف معرفی راهبردهای مرتبط با مدیریت تعارض و نحوه بکارگیری آنها در سازم...
نمودار تعداد نتایج جستجو در هر سال
با کلیک روی نمودار نتایج را به سال انتشار فیلتر کنید