هدف این تحقیق مطالعه ارتباط بین حاکمیت شرکتی و رشد شرکت با تاکید بر نقش محدودیت مالی در شرکتهای پذیرفته شده در بورس اوراق بهادار تهران می باشد. برای رسیدن به این هدف در این پژوهش با استفاده از نمونه آماری 121 شرکت پذیرفته شده در بورس اوراق بهادار تهران که شامل 726 مشاهده بین سال­های 1389 تا 1394 می باشد به آزمون فرضیه­­ها پرداخته شد. جهت اندازه گیری حاکمیت شرکتی از 2 شاخص (تمرکز مالکیت و درصد م...

در مطالعه حاضر به­همراه آزمون فرضیه ساختار کارا، نقش­آفرینی کارایی سرمایه انسانی در روابط پیش­بینی شده این فرضیه و همچنین به­همراه آزمون فرضیه زندگی آرام، نقش­آفرینی خوش بینی مدیریت در روابط پیش­بینی شده در این فرضیه آزمون شد. به این منظور از داده­های 136 شرکت پذیرفته شده در بورس اوراق بهادار تهران طی سال­های 1389 تا 1393، رگرسیون خطی و مدل داده­های ترکیبی استفاده شد. نتایج بررسی­ها نشان داد که...

این پژوهش به تأثیر مسائل نمایندگی ناشی از جریان های نقدی آزاد شرکت ها بر قیمت -گذاری خدمات حسابرسی مستقل پرداخته است. به منظور بررسی ارتباط بین هزینه های نمایندگی ناشی از جریان های نقدی آزاد و حق الزحمه ی حسابرسی، شرکت های نمونه ی تحقیق بر حسب سطوح جریان های نقدی و فرصت های رشد به چهار گروه تقسیم شدند و سپس ارتباط بین سطح حق‎الزحمه‎ی حسابرسی گروه ها و متغیرهای آزمایشی هزینه ی نمایندگی مورد سنجش...

هدف این مقاله، ارائۀ سنجش جدیدی برای تعیین میزان رشد شرکت‌ها بر پایۀ نسبت‌های مبتنی بر درآمد حاصل از فروش (درآمد محور) و نسبت‌های هزینه‌ای (هزینه محور) ‌می‌باشد. همچنین، این مقاله به بررسی مشارکت عوامل تعیین کنندۀ مالی مربوط به رشد شرکت می‌پردازد که این موضوع موجب بهبود کیفیت در برآورد الگوهای رشد گردیده و در نتیجه، تصویر کاملی از چگونگی رشد شرکت‌ها ارائه می‌دهد. نتایج آزمون‌های تجربی با استفاد...

این پژوهش به شکل میدانی در میان شرکت های کوچک و متوسط ایرانی با هدف شناسایی مشکلات منابع انسانی در طول چرخه عمر آن ها انجام گرفته است. پژوهش حاضر یک مدل چهار مرحله ای را برای تبیین چرخه عمر سازمانی مناسب می داند. همین طور با استفاده از تکنیک نوین som مدعی است که مشکلات منابع انسانی در شرکت های کوچک و متوسط ایرانی برخلاف انتظار رایج، از شاخص عمر (سن) تبعیت نمی کنند بلکه شاخص رشد بیانگر تغییرمشکل...

هدف این مطالعه بررسی ویژگی های رشد کارکنان شرکت های پذیرفته شده در بورس اوراق بهادار تهران می-باشد. تقویت و رشد کارکنان واحدهای تجاری موضوع با اهمیت و مورد علاقه ی اکثر کشورهای درحال توسعه و توسعه یافته می باشد. تحقیق حاضر پیشنهاد می کند که رشد شرکت ها تنها با خصوصیات سنتی یعنی اندازه و سن شرکت تعیین نمی شود بلکه با مشخصه های دیگری همچون اهرم، نقدینگی کوتاه مدت، تامین مالی داخلی ، فرصت های رش...

پژوهش در زمینه رابطه میان ساختار سرمایه و توان رقابتی نشان داده است ساختار بهینه سرمایه می تواند توان رقابتی شرکت را در بازار افزایش دهد. از این رو این تحقیق به دنبال بررسی رابطه بین ساختار سرمایه و توان رقابتی شرکت ها، در 36  شرکت از شرکت های پذیرفته شده در بورس اوراق بهادار تهران، طی دوره زمانی 1380 الی 1386 است. روش تحقیق همبستگی بوده و نتایج نشان می دهد توان رقابتی و ساختار سرمایه دارای راب...

هدف از انجام این پژوهش بررسی عوامل موثر بر انتقال تکنولوژی در صنعت به صورت مطالعه موردی در شرکت شهرک صنعتی البرز قزوین می باشد. جهت این امر با استفاده از مرور ادبیات پژوهش عواملی به عنوان عوامل موثر بر انتقال تکنولوژی انتخاب و مورد بررسی قرار گرفته اند. روش به کارگرفته شده در این پژوهش بر حسب هدف کاربردی و بر اساس شیوه گردآوری داده ها توصیفی- پیمایشی است. جهت گردآوری داده ها از مطالعات کتابخانه...

هدف اصلی این تحقیق بررسی تاثیر مالیات معوق بر ارزش شرکت های پذیرفته شده در بورس اوراق بهادار تهران طی سال های 1386 تا 1390 می­باشد. در این تحقیق از مالیات معوق و فرصت­های رشد به عنوان متغیرهای مستقل استفاده شده تا تاثیر آنها بر ارزش شرکت مورد بررسی قرار گیرد. از نسبت بازده دارایی­ها ( roa ) نیز به عنوان معیار ارزش شرکت استفاده شده است. جامعه آماری تحقیق حاضر تمامی شرکت های پذیرفته شده در بورس ا...