نتایج جستجو برای: سازمانهای تحقیقاتی نیروهای مسلح
تعداد نتایج: 26984 فیلتر نتایج به سال:
چکیده: عراق همانند بسیاری از کشورهای در حال توسعه، بعد از دستیابی به استقلال در سال 1932، با مشکلاتی، مانند ناامنی و عدم ثبات سیاسی روبه رو بود، اما شاید حجم این مشکلات در عراق به دلیل اختلافات داخلی، نسبت به دیگر کشورها بسیار گسترده تر بود. زمانی که پس از جنگ جهانی اول، فرانسه و انگلستان مرزبندیهای جدیدی را در خاورمیانه تعیین کردند و امپراتوری عثمانی فروپاشید، منطقه ای که طی قرارداد سایکس پیکو...
چکیده: عراق همانند بسیاری از کشورهای در حال توسعه، بعد از دستیابی به استقلال در سال 1932، با مشکلاتی، مانند ناامنی و عدم ثبات سیاسی روبه رو بود، اما شاید حجم این مشکلات در عراق به دلیل اختلافات داخلی، نسبت به دیگر کشورها بسیار گسترده تر بود. زمانی که پس از جنگ جهانی اول، فرانسه و انگلستان مرزبندیهای جدیدی را در خاورمیانه تعیین کردند و امپراتوری عثمانی فروپاشید، منطقه ای که طی قرارداد سایکس پیکو...
هرساله در سراسر جهان حدود 70 هزار نفر از مردم کشته می شوند و نزدیک به 200 میلیون نفر تحت تأثیر بلایای طبیعی و انسانی قرار می گیرند. ازاین رو،مدیریت بحران و به طور ویژه مدیریت کارا و مؤثر فعالیت های لجستیک امدادرسانی و تخلیه ی مجروحان از مناطق آسیب دیده ضروری است. از مهم ترینفعالیت ها در هنگام وقوع یک بحران، فعالیت های لجستیک اقلام امدادی و رساندن این اقلام به آسیب دیدگان و انتقال اف...
بخش عمدهی جنگهای آینده از انسان محوری به سمت تجهیزات محوری و به ویژه تجهیزات هوایی مهم و حیاتی پیش خواهد رفت. جنگ در آینده در هر منطقه از جهان که واقع شود بدون تردید از لحاظ انگیزهی شروع، ماهیت، شدت و دامنهی آن و نیز از لحاظ مدت و بهکارگیری فناوریهای تسلیحاتی و تجهیزات جنگی با جنگهای گذشته متفاوت خواهد بود؛ در نتیجه تجهیزات، روش جنگیدن و راه و رسم بهکاربردن نیروهای مسلح برای رسیدن به اه...
نوپا بودن دانش آیندهپژوهی، به خودی خود، محدودیتهای بسیاری را در امر تحقیق پدید میآورد. اما فقدان تحقیقات مقدماتی کافی، که گامهای نخستین چنین پژوهشی را تشکیل می دهد، از دیگر مشکلات این گونه تحقیقات است. بنابراین، تحقیق حاضر، بر این نکته تأکید میکند که آیا دانش آیندهپژوهی و ابزارها و امکاناتی که در اختیار پژوهشگر قرار میدهد، از توانایی مناسبی برای بهرهگیری در حوزهی مطالعات نظامی، به خصوص...
مقدمه: پژوهش حاضر با هدف بررسی رابطه وضعیت شناختی وکیفیت زندگی سالمندان عضوکانون بازنشستگان نیروهای مسلح شهرستان خرم آباد انجام شد. روش کار: این تحقیق یک مطالعه توصیفی-تحلیلی است که برروی 150نفر(84 زن٬ 66 مرد) ازسالمندان عضوکانون بازنشستگان نیروهای مسلح ساکن شهرستان خرم آباد درسال 1390 انجام شد. نمونهگیری به شیوه تصادفی طبقهای نسبی انجام گرفت. برای سنجش وضعیت شناختی از پرسشنامه استاندارد معا...
نیروی انسانی و مدیریت آن از مولفههای غیر فیزیکی موثر بر توان رزمی نیروهای مسلح بهشمار میرود. بر این اساس،اینتحقیق بهشناسایی و اولویتبندی اقدامات مدیریت منابع انسانی موثر بر هویتیابی سازمانی جهت افزایش توان رزمی نیروهای مسلح میپردازد...
هدف پژوهش حاضر، بررسی وضعیت به کارگیری آموزش الکترونیکی در دوره های آموزش ضمن خدمت وزارت دفاع و پشتیبانی نیروهای مسلح جمهوری اسلامی ایران می باشد. برای جمع آوری داده ها از روش پیمایشی استفاده شده است.ابزار سنجش عبارت بود از پرسشنامه ی محقق ساخته ای در مورد آموزش الکترونیکی (شامل 33 سوال برای کارکنان) و بر اساس ضریب آلفای کرونباخ 91/9/.،پایایی آن تأیید گردید. روش نمونه گیری در این پژوهش، نمونه گ...
امروزه در دنیا خصوصا در زمان صلح از نیروهای مسلح برای سازندگی کشورها استفاده می شود. اهمیت وضرورت سازندگی کشور عزیزمان ایران بویژه بعد از پشت سر گذاشتن هشت سال دفاع مقدس ایجاب می نمود از تمام توان و منابع موجود کشور برای این امر مهم بهره برد تا بتوان به امر سازندگی مطلوب و اثر بخش دست یافت. یکی از مهمترین منابع وعوامل موثر دراین موضوع نیروهای مسلح می باشند که تجربه نشان داده دارای توان و انگیزه...
رهبران تحول آفرین دارای رفتارهایی هستند که پیروان خود را بر می انگیزانند تا در راستای اهداف و علایق سازمانی تلاش نمایند و آنها را محقق سازند. همچنین این رهبران قابلیت تحریک کارکنان جهت عملکرد کاری فراتر از حد انتظار را نیز دارند. هدف از این تحقیق؛ تأثیر رهبری تحول آفرین و نوآوری سازمانی کارکنان (مطالعه موردی: شعبه مرکزی سازمان تأمین اجتماعی نیروهای مسلح شهر تهران) می باشد. جامعه آماری (نمونه آم...
نمودار تعداد نتایج جستجو در هر سال
با کلیک روی نمودار نتایج را به سال انتشار فیلتر کنید