نتایج جستجو برای: آنالیز مسیری

تعداد نتایج: 42235  

ژورنال: :journal of holistic nursing and midwifery 0
اکرم سلیمانی محمود محمودی عباس رحیمی

مقدمه: در شرایط کنونی به علت ارتقاء وضعیت بهداشتی و کاهش مرگ و میر ، جمعیت کشور افزایش یافته ولی رشد منابع غذایی، ‏اقتصادی، فرهنگی و... متناسب با رشد جمعیت نمی باشد و مهمترین عامل ازدیاد جمعیت، باروری است که تابعی از عوامل اجتماعی ‏اقتصادی و فرهنگی جامعه میباشد بنابراین در صورت یافتن ارتباط معنی دار بین عوامل فوق و باروری ممکن است بتوان با اعمال نفوذ ‏بر این عوامل چه به صورت مستقیم و چه غیر مست...

پایان نامه :وزارت علوم، تحقیقات و فناوری - دانشگاه تهران 1362

چکیده ندارد.

ژورنال: :مجله دانشگاه علوم پزشکی مازندران 0
علیرضا خلیلیان a.r khalilian department of statistics, psychiatry & behavioral sciences research çenter, faculty of medicine, mazandaran üniversity of medical sciences, sari, ïranساری: کیلومتر 18 جاده خزر آباد، مجتمع دانشگاهی پیامبر اعظم، دانشکده پزشکی امیر همتا a hamta رویا فرهادی r farhadi حسین رنجبران h ranjbaran

سابقه و هدف: از آنجا که وزن کم نوزاد هنگام تولد از عوامل اصلی مرگ و میر نوزادان به حساب می آید و وزن نوزاد هنگام تولد از مهم ترین شاخص های بهداشتی است، این مطالعه با هدف شناسایی مهم ترین عوامل مؤثر بر کم وزنی هنگام تولد و تعیین اثرات مستقیم، غیرمستقیم و کل آن ها بر متغیر پاسخ انجام شد. مواد و روش ها: برای انجام این مطالعه مقطعی- تحلیلی، از پرسشنامه ای مشتمل بر اطلاعات دموگرافیک و باروری مادر و ...

ژورنال: :مجله دانشکده بهداشت و انستیتو تحقیقات بهداشتی 0
عباس رحیمی فروشانی a rahimi foroushani کاظم محمد k mohammad محمود محمودی m mahmoodi فریدون سیاسی f siasi

زمینه و هدف : تغذیه با شیر مادر یکی از تعیین کننده های بهداشتی بسیار حساس و با اهمیت در دوران نوزادی و کودکی می باشد؛ زیرا که دراین دوران دو عامل رشد فیزیکی و تماس متقابل بین مادر و کودک می توانند قوای عقلی در دوران بزرگسالی رابرنامه ریزی نمایند. در این مطالعه هدف اصلی بررسی چگونگی حضور وماندگاری اثرتغذیه و رشد در اوان زندگی بر توانایی های عقلی در دوران بعدی زندگی بوده است.روش کار: به منظور نشا...

رضا پیرایش عباسعلی حاج کریمی

در این مطالعه، هدف تحلیل عوامل مؤثر بر ارتقای بهره‌وری منابع انسانی در سازمان‌های دولتی و تعین اثرات مستقیم و غیرمستقیم عوامل مذکور در ارتقا و بهبود بهره‌وری در سازمان‌های موردنظر می‌باشد. متغیر وابسته در این بررسی بهره‌وری، منابع انسانی و متغیرهای مستقل، عواملی چون توسعه منابع انسانی و توانمند سازی آن‌ها، فناوری اطلاعات ، مهندسی مجدد فرآیندها، اصلاح و بازبینی روش‌های انجام دادن کار، CRM و میز...

غلامرضا بابایی, , مریم کشاورز, , میترا پارسی‌نیا, , پریدخت اشکواری, ,

Background: This study have conducted in order to determine of direct or indirect effective factors on mortality of neonates with low birth weight by path analysis.Methods: In this cohort study 445 paired mothers and their neonates were participated in Tehran city. The data were gathered through an answer sheet contain mother age, gestational age, apgar score, pregnancy induced hypertension (PI...

خلیلیان, علیرضا , رنجبران, حسین , فرهادی, رویا , همتا, امیر ,

Background and purpose: Since Low birth weight (LBW) is significantly related to infant mortality and it is one of the most important health indices at birth, this study was conducted to determine the most important factors affecting the low birth weight and their direct and indirect effects on response variable. Materials and methods: To accomplish this analytical cross-sectional study, a che...

ژورنال: :مدیریت فرهنگ سازمانی 2007
عباسعلی حاج کریمی رضا پیرایش

در این مطالعه، هدف تحلیل عوامل مؤثر بر ارتقای بهره وری منابع انسانی در سازمان های دولتی و تعین اثرات مستقیم و غیرمستقیم عوامل مذکور در ارتقا و بهبود بهره وری در سازمان های موردنظر می باشد. متغیر وابسته در این بررسی بهره وری، منابع انسانی و متغیرهای مستقل، عواملی چون توسعه منابع انسانی و توانمند سازی آن ها، فناوری اطلاعات ، مهندسی مجدد فرآیندها، اصلاح و بازبینی روش های انجام دادن کار، crm و میزا...

ژورنال: :مدیریت پرستاری 0
عزیز کسانی aziz kassani prevention of psychosocial injuries research centre, ilam university of medical sciencesمرکز تحقیقات پیشگیری از آسیب های روانی-اجتماعی، دانشگاه علوم پزشکی ایلام محسن نیازی mohsen niazi prevention of psychosocial injuries research center, ilam university of medical sciencesمرکز تحقیقات پیشگیری از آسیب های روانی-اجتماعی، دانشگاه علوم پزشکی ایلام رستم منتی rostan menati prevention of psychosocial injuries research centre, ilam university of medical sciencesمرکز تحقیقات پیشگیری از آسیب های روانی اجتماعی ، دانشگاه علوم پزشکی ایلام یوسف علی محمدی yousef alimohamadi shiraz university of medical sciencesدانشکده بهداشت ، دانشگاه علوم پزشکی شیراز والیه منتی waliyeh menati prevention of psychosocial injuries research centre, ilam university of medical sciencesمرکز تحقیقات پیشگیری از آسیب های روانی-اجتماعی، دانشگاه علوم پزشکی ایلام

چکیده مقدمه: پرستاران به دلیل ماهیت کاری همیشه مستعد به خطر افتادن سلامتی شان هستند. پرستارانی که از سلامت روانی و جسمی مناسب برخوردار نباشند، به درستی قادر نخواهند بود که مراقبت های مطلوبی از بیماران به عمل آورند. هدف: این مطالعه با هدف شناسایی عوامل مؤثر با افسردگی و کیفیت زندگی پرستاران شاغل در بیمارستان شهر ایلام بوده که با استفاده از مدل تحلیل مسیری اجرا گردیده است. مواد و روش ها: این مطال...

ژورنال: :مطالعات رفتار سازمانی 2013
محسن جاجرمی زاده حجت مشتاقیان ابرقویی

امروزه شغل درونی از شغل بیرونی اهمیت بیشتری یافته است. بر خلاف موفقیت بیرونی در شغل که بر معیارهای عینی و سلسله مراتبی تمرکز دارد، شغل درونی  برداشت فرد از میزان موفقیت در شغل را مبنا قرار می دهد. در  این تحقیق به طراحی الگوی عوامل ادراکی مؤثر بر موفقیت شغلی در شرکتهای خدماتی استان فارس پرداخته شده است. بدین منظور، با مطالعة ادبیات موفقیت شغلی، 34 عامل مؤثر بر موفقیت شغلی شناسایی و از طریق فرای...

نمودار تعداد نتایج جستجو در هر سال

با کلیک روی نمودار نتایج را به سال انتشار فیلتر کنید