طراحی مدل سازمان معنویت گرا درآموزش عالی ایران

اسناد مشابه

• طراحی مدل سازمان معنویت گرا درآموزش عالی ایران

  مقاله۲۰۱۳پژوهش های مدیریت عمومی

  به نظر میرسد در پارادایمهای جدید، سازمانها به جای تاکید بر شیوههای سنتی و مکانیکی در جهت مفاهیمی همچون سازمان معنویت گرا، سازمان ایمان محور و یا سازمان اخلاق گرا متمایل شدهاند. تغییرات بنیادی در حال شکلگیری در محیط کار است و معنویت یکی از موضوعات اساسی در این زمینه خواهد بود. هدف

• طراحی مدل سازمان آینده گرا (نظام آموزش عالی)

  مقالهمجله مرکز مطالعات و توسعه آموزش علوم پزشکی شهید صدوقی یزدکمال میانداری، k miandari payame noor university, zanjan, iranگروه مدیریت دولتی، دانشگاه پیام نور زنجان محمد علی سرلک، ma sarlak payame noor university, tehran, iranگروه مدیریت دولتی، دانشگاه پیام نور تهران سید علی اکبر احمدی، aa ahmadi payame noor university, tehran, iranگروه مدیریت دولتی، دانشگاه پیام نور تهران نجمه جلالیان

  سابقه و اهداف: آینده غیرقطعی است و ما به راهبردی تا حد امکان آینده گرا نیازمندیم. با یک بازبینی گسترده روندهای جهانی، سرعت فزاینده تغییرات محسوس است. اگر دانشگاه ها همچنان به صورت سنتی اداره شوند، نمی توانند به صورت سریع و خلاقانه نسبت به نیازهای آینده عکس العمل نشان دهند. از این

• مدل سازمان مربی گرا درصنعت بیمه ایران براساس عوامل منابع انسانی، زمینه های کسب و کار ونقش واسطه ای فرهنگ مربی گری

  مقالهپژوهش های مدیریت عمومی

  سازمان مربی گرا یک چهره جدید سازمانی است که بر موضوع مربی گری به عنوان یک استراتژی موثر در وسعه نیروی انسانی و یادگیری سازمانی تمرکز دارد.مساله این تحقیق شناسائی عوامل اثرگذار برایجاد یک سازمان مربی­گراست که پس از شناسائی در سه دسته عوامل منابع انسانی،زمینه­های کسب وکار وفرهنگ مر

• طراحی مدل سازمان مشتری گرا: مورد مطالعه شرکت های کارگزاری فعال در بورس اوراق بهادار تهران

  مقالهمدیریت سازمان های دولتیمیرزا حسن حسینی، دانشیار گروه مدیریت بازرگانی دانشگاه پیام نور ،تهران ،ایران علی اکبر جوکار، استادیار گروه مدیریت بازرگانی دانشگاه پیام نور تهران ،ایران اوژن کریمی، استادیار دانشگاه پیام نور محسن شهیدی

  امروزه تاکید سازمان ها بر مشتری گرایی و تلاش برای نهادینه سازی این نوع نگاه در سازمان باعث شکل گیری چهره جدیدی از سازمان ها تحت عنوان سازمان های مشتری گرا شده است. سازمان مشتری گرا سازمانی است که به دنبال حداکثر سازی رضایت مشتریان از طریق ارائه کالاها و خدمات مناسب و بهبود روابط

• طراحی مدل سازمان مشتری گرا: مورد مطالعه شرکت های کارگزاری فعال در بورس اوراق بهادار تهران

  مقاله۲۰۱۳مدیریت سازمان های دولتیمیرزا حسن حسینی، علی اکبر جوکار، اوژن کریمی، محسن شهیدی

  امروزه تاکید سازمان ها بر مشتری گرایی و تلاش برای نهادینه سازی این نوع نگاه در سازمان باعث شکل گیری چهره جدیدی از سازمان ها تحت عنوان سازمان های مشتری گرا شده است. سازمان مشتری گرا سازمانی است که به دنبال حداکثر سازی رضایت مشتریان از طریق ارائه کالاها و خدمات مناسب و بهبود روابط

• طراحی مدل سازمان کثرت گرا درصنعت هوایی

  مقالهمدیریت نوآوریمحمد علی سرلک، دانشگاه پیام نور سید علی اکبر احمدی، دانشگاه پیام نور امیرحسین امیرخانی، دانشگاه پیام نور امیر نیکزاد

  این مطالعه با رویکردی توصیفی-پیمایشی درصدد طراحی مدل سازمان کثرت گرا در صنعت هوایی ایران است. مسئله اصلی تحقیق این است که صنعت هوایی در حال حاضر به لحاظ عناصر اصلی سازمان فاقد توان لازم جهت تعامل مثبت با عناصر متکثر و تناقض گونه محیط بیرونی و درونی سازمان است. به همین منظور، 54 م