نتایج جستجو برای: سلامت وایمنی

تعداد نتایج: 28172  

ژورنال: :بیمارستان 0
حسین جودکی hossein joodaki تهران- میدان انقلاب- خیابان پور سینا- دانشگاه علوم پزشکی تهران- دانشکده بهداشت- گروه مدیریت و اقتصاد 09128070913 آرش رشیدیان arash rashidian دانشیار گروه علوم مدیریت و اقتصاد بهداشت، دانشکده بهداشت دانشگاه علوم پزشکی تهران؛ ریس موسسه ملی تحقیقات سلامت؛ معاون پژوهشی مرکز تحقیقات بهره برداری از دانش سلامت دانشگاه علوم پزشکی تهران.

سیاستگذاران، برنامه ریزان و کسانی که به نظام های سلامت کمک مالی می کنند علاقه دارند تاثیر فساد بر دسترسی به خدمات و پیامدهای سلامت را بدانند. تلاش هایی که برای فهم خطر سوء استفاده از قدرت در جهت منافع شخصی -یا همان فساد- انجام شده است، ارتباط بین فساد و عوامل مختلف مدیریتی، مالی و حاکمیتی را نشان داده اند. دانشمندان علوم رفتاری و انسان شناس ها نیز به عوامل فردی و اجتماعی اشاره کرده اند که بر رف...

پایان نامه :وزارت علوم، تحقیقات و فناوری - موسسه آموزش عالی غیرانتفاعی و غیر دولتی آبا - دانشکده مدیریت 1392

پس از شناخته شدن عبارت گردشگری سلامت در دهه 1980، مطالعه گردشگری سلامت با دید علمی از اواسط دهه 1990 شروع شد. امروزه گردشگری بعنوان یکی ازبزرگترین و متنوع ترین صنایع دنیا مطرح می باشد.گردشگری سلامت نوعی از گردشگری است که به منظور حفظ، بهبود و حصول مجدد سلامت جسمی و ذهنی فرد به مدتی بیش از 24 ساعت و کمتر از یکسال صورت می گیرد. احداث دهکده سلامت به صورت زیربنایی جذب گردشگرخارجی سلامت را سهولت می ...

پایان نامه :وزارت علوم، تحقیقات و فناوری - دانشگاه تبریز - دانشکده علوم اجتماعی 1393

سلامت پدیده ای چندبعدی است که علاوه بر اینکه متاثر از عوامل سطح فرد است، از عوامل سطوح بالاتر نظیر محله نیز تأثیر می پذیرد. هدف این مطالعه، بررسی ارتباط عوامل سطح فرد (مانند سن، جنس، وضعیت تأهل، سبک زندگی سلامت محور و پایگاه اجتماعی- اقتصادی) و عوامل سطح محله (بعد فیزیکی، اقتصادی، اجتماعی و فرهنگی) با سلامت عمومی (و سه بعد جسمانی، روانی و اجتماعی آن) در میان شهروندان شهر تهران در سال 1393 می با...

پایان نامه :دانشگاه آزاد اسلامی - دانشگاه آزاد اسلامی واحد مرودشت - دانشکده علوم 1394

زمینه وهدف : شاخص های بیمارستانی قبل از طرح تحول سلامت و بعد از آن نقش مهمی را در خط مشی مراقبت بهداشتی ایفا می کند. در برنامه های ارتقای سلامت تمرکز انجام برنامه ها بر روی افراد سالم می باشد تا میزان بروز ‏بیماری ها (مزمن و غیر مزمن) در آنها کاهش و وضعیت سلامت آنها هر روز بهتر گردد. علاوه بر ‏این که چشم انداز کلی برنامه های ارتقای سلامت تمرکز بر ارتقای وضعیت سلامت افراد جامعه می ‏باشد و اعتقاد...

ژورنال: :مجله دانشکده بهداشت و انستیتو تحقیقات بهداشتی 0
بهزاد دماری behzad damari md, ffph. assistant professor, department of social determinants of health, national institute of health research, tehran university of medical sciences, tehran, iranاستادیار، گروه مولفه های اجتماعی سلامت، موسسه ملی تحقیقات سلامت، دانشگاه علوم پزشکی تهران، تهران، ایران عباس ناصحی abbas nasehei md. psychiatrists, office for mental and social health and substance abuse prevention, ministry of health and medical education, tehran, iranروانپزشک، دفتر سلامت روانی اجتماعی و پیشگیری از سوء مصرف مواد، وزارت بهداشت درمان و آموزش پزشکی، تهران، ایرانسازمان اصلی تایید شده: دانشگاه علوم پزشکی تهران (tehran university of medical sciences) عباس وثوق مقدم abbas vosoogh moghaddam md, ffph. assistant professor, health policy council, ministry of health and medical education, non communicable disease research center, endocrinology and metabolism research institute, tehran university of medical sciences, tehran, iranاستادیار، وزارت بهداشت درمان و آموزش پزشکی، مرکز تحقیقات بیماری های غیر واگیر، پژوهشکده علوم غدد و متابولیسم، دانشگاه علوم پزشکی تهران، تهران، ایرانسازمان اصلی تایید شده: وزارت بهداشت درمان و آموزش پزشکی (ministry of health and medical education)

زمینه و هدف: براساس تعریف سازمان جهانی بهداشت در سال 1948، سلامت اجتماعی یکی از ابعاد سلامت محسوب می شود، از دو بعد جسمی و روانی سلامت تاثیر پذیرفته و بر آنها اثر متقابل دارد. کمیت و کیفیت تعامل فرد با اجتماع به منظور ارتقای رفاه آحاد جامعه یکی از تعاریف سلامت اجتماعی است. نتیجه نهایی این تعامل ارتقای سرمایه اجتماعی، امنیت اجتماعی، کاهش فقر و بی عدالتی است و نقطه مقابل آن افزایش آسیب­های اجتماع...

ژورنال: :پژوهشهای جغرافیای انسانی 2015
احمد پوراحمد علی مهدی معصومه مهدیان بهنمیری

توسعة جامعه در گرو بهره­مندی از آرمان سلامت و شاخص­های مختلف آن است که به­طور مستقیم و غیرمستقیم، از سیاست­های کلان و ملی تأثیر می­پذیرد. براین اساس، در بعضی از کشورها از جمله ایران، به یارانه و هدفمندی آن با توجه به وضعیت داخلی اقتصادی- اجتماعی توجه شده است که با موضوع مذکور ارتباطی تنگاتنگ دارد. پژوهش حاضر نیز با ذکر این مقدمه و با علم به عوامل (فاکتورهای) مختلف تأثیرگذار بر سلامت زیست شهری، ...

ژورنال: :فصلنامه علمی-پژوهشی مدیریت فناوری اطلاعات 2016
سعید زرندی حمیده لطیفان

هدف از این پژوهش، بررسی تأثیر استفاده از کارت ‏هوشمند سلامت بر ابعاد کیفیت خدمات بهداشتی درمانی در مرکز آموزشی درمانی شهید بهشتی قم است. این پژوهش از نظر روش، توصیفی پیمایشی و از نظر هدف کاربردی است. جامعۀ آماری آن کلیۀ پزشکان، پرستاران و کارشناسان مدارک پزشکی شاغل در مرکز آموزشی درمانی شهید بهشتی قم (444 نفر) است. برای تحلیل داده‎ها از 124 پرسشنامه استفاده ‏شده است. روش نمونه‏گیری استفاده شده ...

پایان نامه :دانشگاه آزاد اسلامی - دانشگاه آزاد اسلامی واحد مرودشت - دانشکده علوم تربیتی و روانشناسی 1391

پژوهش با هدف مقایسه سطح سلامت روانی و معنوی بین بیماران معتاد در برنامه نگهدارنده با متادون با بیماران معتاد در برنامه دوازده قدمی انجام شد.طرح کلی پژوهش علی- مقایسه ای وآزمودنی های پژوهش شامل 194 نفر (شامل 97 نفر افراد تحت درمان نگه دارنده با متادون و97 نفرافراد تحت درمان برنامه دوازده قدمی) که بین دو گروه همتاسازی از نظر ویژگیهای جمعیت شناختی صورت گرفت همچنین نمونه بصورت همتا سازی شده صورت گر...

پایان نامه :دانشگاه آزاد اسلامی - دانشگاه آزاد اسلامی واحد تهران مرکزی - دانشکده علوم اجتماعی 1390

تحقیق حاضر با هدف " بررسی تأثیر اینترنت در دسترسی به اطلاعات مرتبط با سلامت از دیدگاه بیماران و کارشناسان درمان " انجام گرفته است .روش این تحقیق پیمایشی و از ابزار پرسشنامه جهت اندازه گیری استفاده شده است.. جهت سنجش دیدگاه دو گروه نسبت به تدوین دو پرسشنامه اقدام شد و پس از پر شدن پرسشنامه ها ، جداول توصیفی و استنباطی به دست آمده از طریق نرم افزار spss مورد تحلیل و بررسی قرار گرفت. برای انتخاب ج...

ژورنال: :رسالت مدیریت دولتی 2011
خاتون وکیلی حمید شفیع زاده سعید مرادی رکابدارکلایی

سلامت سازمانی اشاره به وضیعتی دارد که در آن سازمان علاوه بر این که در محیط خود پایدار می ماند، در درازمدت قادر است به اندازه کافی با محیط خود سازگار شود و توانایی های لازم برای بقاء خود را پیوسته ایجاد کرده و گسترش دهد. زمانی که ویژگی های رفتاری یک سازمان سالم مورد بررسی قرار می گیرد، مهم ترین مسئله ای که به صورت بارز در زمینه رفتاری از کارکنان مشاهده می شود، احساس تعلق خاطر و دلبستگی به کار و ...

نمودار تعداد نتایج جستجو در هر سال

با کلیک روی نمودار نتایج را به سال انتشار فیلتر کنید