یکی از مقررات مهم کنوانسیون شیکاگو، مربوط به تصویب استانداردها و طرح های پیشنهادی در خصوص عملیات هواپیما و سیستم هوانوردی است. کنوانسیون شیکاگو به ایکائو اختیار داده است تا در مواقع لزوم، «موازین، مقررات بین المللی و طرح های پیشنهادی» را که جنبه بین المللی دارند وضع نماید. این مقررات و استانداردها، ضمائم کنوانسیون شیکاگو را تشکیل می دهد. کشورهای عضو کنوانسیون شیکاگو تعهد کرده اند، قوانین، مقررا...

فعالیت سازمان یافته افراد یکی از عناصر زندگی مدرن و از عوامل اصلی توسعه همه جانبه کشور به شمار می اید. بروز و ظهور فعالیتهای مذکور در قالب های متفاوتی امکان ‍ذیر است. یکی از این قالب هاسازمان های غیر دولتی است.سازمان هایی که با شاخصه هایی همچون غیر انتفاعی بودن اهداف و داوطلبانه بودن حضور اعضاء در آنان از مصادیق بارز مفهوم مشارکت شهروندان در اداره امور جامعه گشته اند.تحدید حدود و یا توسعه این س...

با توجه به ضرورت شناخت عوامل موثر بر صادرات و واردات کشورها در جهت توسعه تجارت خارجی و کاهش ریسک تجاری، تعیین سرعت تعدیل جریانات تجاری در بین کشورهای صادر کننده نفت و بویژه در ایران از اهمیت ویژه ای برخوردار می باشد. بدین منظور توابع صادرات و واردات برای 10 کشور عضو اوپک طی سالهای 1985-2005 با استفاده از روش خود رگرسیونی با وقفه های توزیعی تخمین زده شده است. نتایج پژوهش نشان می دهد که واکنش صاد...

سازمان تجارت جهانی ،سازمان بین المللی است که قوانین ،قواعد و رویه های حاکم بر روابط تجاری اعضا را تعیین و بر اجرای آنها نظارت می کند.در این مقاله در نظر است تاثیر عضویت ایران در سازمان تجارت جهالنی بر صادرات صنایع محصولات دارویی طی دوره 1386-1367 ارزیابی شود.برای این منظور از معیار ادغام تجارت بین المللی به عنوان معیار جهانی شدن استفاده شده،سپس با بهره گیری از رویکرد اقتصاد سنجی و روش OLS، اثر ...

چکیده موسسه مالی بین المللی به اعمال استانداردهای اجرایی برای مدیریت اثرات و ریسک های اجتماعی و زیست محیطی و افزایش فرصت های توسعه در بخش خصوصی کشورهای عضو واجدالشرایط برای سرمایه گذاری می پردازد.این استاندارد ها عبارتند از: 1- ارزیابی اجتماعی و زیست محیطی و مدیریت سیستم ها،2- شرایط کار و کارگر،3- جلوگیری از آلودگی و کاهش آن،4-اطمینان، امنیت و سلامت اجتماع،5- خرید زمین و اسکان غیرارادی، 6-ح...

سازمان بین المللی کار برای ترویج عدالت اجتماعی و اجرای حقوق بشر به رسمیت شناخته شده بین المللی در زمینه کار فعالیت می نماید. این سازمان ملاک های جهانی کار را در چهارچوب مقاوله نامه ها و توصیه نامه هایی معین می کند. 8 مورداز مقاوله نامه ها ی سازمان بین المللی کارجنبه حقوق بشری دارند و بنیادین می باشند که حتی اگر کشوری به آنها ملحق نشده باشند ملزم به اجرای آنها می باشند. ایران از اعضای سازمان بین...

حق کار از جمله حقوقی است که در اسناد عام حقوق بشری، مقاوله نامه های سازمان بین المللی کار و قوانین داخلی کشورها برای اتباع بیگانه به رسمیت شناخته شده است. کار اتباع بیگانه در ایران که ریشه در دوره باستان دارد، از زمان عضویت ایران در سازمان بین المللی کار تا به امروز تحت تاثیر مقاوله نامه های حقوق بنیادین کار، شامل: مقاوله نامه های منع کار اجباری، منع تبعیض در استخدام و اشتغال، آزادی سندیکایی ...