نتایج جستجو برای: ادراک حرکت

تعداد نتایج: 29550  

ژورنال: :روانشناسی شناختی 0
محمد احسان تقی زاده m. e. taghizadeh دانشگاه پیام نور اعظم فرمانی a. farmani دانشگاه پیام نور

هدف از پژوهش حاضر، بررسی نقش انعطاف­پذیری شناختی در پیش­بینی نومیدی و تاب­آوری در دانشجویان بود. تعداد 277 نفر از دانشجویان دانشگاه شیراز که در سال تحصیلی 90-89 مشغول به تحصیل بودند با روش نمونه­گیری تصادفی خوشه­ای انتخاب شدند. آزمودنی­ها با تکمیل پرسشنامه­ی انعطاف­پذیری شناختی، مقیاس­های نومیدی بک و تاب­آوری کانر و دیویدسون در این پژوهش شرکت نمودند. برای تجزیه و تحلیل نتایج از روش­های ضریب همب...

ژورنال: :مطالعات مدیریت بهبود و تحول 0
حسین گنجی نیا دکترای مدیریت منابع انسانی و استادیار دانشگاه آزاد اسلامی واحد رشت مهرداد گودرزوند چگینی دکترای مدیریت رفتار سازمانی و استادیار دانشگاه آزاد اسلامی واحد رشت احمد غفارزاده کارشناس ارشد مدیریت دولتی دانشگاه آزاد اسلامی واحد رشت

هدف مقاله حاضر، بررسی تأثیر ادراک عدالت سازمانی بر رفتار شهروندی استان گیلان بندرانزلی « گمرک » و « بنادر و دریانوردی » سازمانی در ادارات کلاست. مبنای این پژوهش در واقع تأثیر لایحه قانون مدیریت خدمات کشوری بهعنوان ایجاد کننده عدالت ساختاری در سازمانهای متأثر از این قانون به جزموارد خاص که قانونگذار از آن نام میبرد، در کنار عدالت اجتماعی متأثر از نوع برخورد مدیران بر رفتارهای شهروندی سازمانی است...

هدف پژوهش حاضر، بررسی عوامل مؤثر بر پذیرش XBRL  در شرکت ملی نفت ایران و شرکت­های تابعه آن است. بدین منظور، 141 نفر از کارکنان امورمالی شرکت ملی نفت ایران و شرکت­های تابعه آن در پژوهش حاضر شرکت کردند. آنان به پرسشنامه­های ارتباط شغلی، پیچیدگی ادراک شده، سازگاری ادراک شده، کیفیت نرم­افزار، تجربه نرم­افزار، حمایت سازمانی، سودمندی و سهولت ادراک شده و استفاده از XBRL پاسخ دادند. جهت تجزیه و تحلیل دا...

ژورنال: :مجله ایرانی آموزش در علوم پزشکی 0
محمد حسین عباس نژاد mohammad hossien abbasnezhad m a in industrial and organizational psychology٫ islamic azad university٫ khorasgan branch, isfahan٫ iran. e-mail: [email protected]محمدحسین عباس نژاد، کارشناس ارشد روانشناسی صنعتی و سازمانی،دانشگاه آزاد اسلامی واحد خوراسگان، اصفهان، ایران؛ ([email protected]) علی مهداد ali mahdad () assistant professor, department of industrial and organizational psychology ٫ islamic azad university٫khorasgan branch, isfahan ٫ iran. e-mail: [email protected]دکتر علی مهداد (استادیار)، گروه روانشناسی صنعتی و سازمانی، دانشگاه آزاد اسلامی، واحد خورسگان (اصفهان).ایران. [email protected] محمد اسدپور mohammad asadpour assistant professor, department of health services and health promotion, faculty of medicine, rafsanjan university of medical sciences, rafsanjan, iran. e-mail: [email protected]دکتر محمد اسدپور (استادیار)، گروه خدمات بهداشتی و ارتقای سلامت، دانشکده پزشکی، دانشگاه علوم پژشکی رفسنجان، رفسنجان، ایران. ([email protected])

مقدمه: ادراک عدالت کارکنان از نظام ارزیابی عملکرد پیش آیندی مهم برای موفقیت و اثربخشی آن است. پژوهش حاضر با هدف بررسی رابطه ادراک عدالت (ظاهری، نظام مند، اطلاعاتی، بین فردی) از نظام ارزیابی عملکرد با تعهد سازمانی و رفتار شهروندی سازمانی انجام گرفت. روش ها: این پژوهش یک مطالعه توصیفی- همبستگی بود. جامعه آماری آن شامل همه پرستاران زن و مرد شاغل در بیمارستانهای شهر رفسنجان در بهار 1392 به تعداد 60...

ژورنال: :روانشناسی پیری 0
علیرضا کاکاوند دکتری روان شناسی، دانشگاه بین المللی امام خمینی (ره)، قزوین، ایران محمدرضا باقری کارشناس ارشد روان شناسی شخصیت، دانشگاه آزاد اسلامی، کرج، ایران فرهاد شیرمحمدی کارشناس ارشد روان شناسی، دانشگاه بین المللی امام خمینی (ره)، قزوین، ایران

پژوهش حاضر با هدف بررسی اثربخشی درمان مبتنی بر پذیرش و تعهد بر کاهش استرس در سالمندان مرد مبتلا به بیماری قلبی- عروقی انجام شد. روش پژوهش، نیمه­آزمایشی با طرح پیش­آزمون- پس­آزمون با گروه کنترل بود. جامعه­ی آماری مطالعه شامل کلیه­ی مردان سالمند مبتلا به بیماری قلبی- عروقی شهر قزوین در سال 1394 بود. تعداد 50 نفر که واجد شرایط شرکت در مطالعه بودند با استفاده از روش نمونه­گیری قضاوتی هدفمند انتخاب ...

ژورنال: :فصلنامه پژوهش های نوین روانشناختی 2015
ابوالفضل قاسم زاده علیشاهی عزت الله احمدی منظر ملکی مرشت محمد حسنی

هدف این پژوهش، بررسی اثر میانجی حمایت سازمانی ادراک شده در روابط ادراک سیاست سازمانی با رضایت شغلی و استرس شغلی بود، نمونه­ای به حجم 152 نفر از جامعه 250 نفری کارکنان سازمان بهزیستی استان آذربایجان غربی شهر ارومیه به روش نمونه­گیری تصادفی ساده انتخاب شدند. داده­ها از طریق پرسشنامه­های استاندارد ادراک سیاست سازمانی فریس و ککمر، رضایت شغلی برایفیلد و روتس، استرس شغلی هاوس و ریزو و حمایت سازمانی ا...

ژورنال: :رفتار حرکتی 0

هدف از مطالعه­ی حاضر٬ بررسی تفاوت ادراک فاصله ی ورزشکاران و غیر ورزشکاران درمحیط­های مختلف بود. تحقیق حاضر از نوع علی ­–  ­مقایسه­ای و جامعه­ی آماری شامل همه ی ورزشکاران و غیر ­ورزشکاران مرد شهرستان بوکان بود که از طریق روش نمونه­گیری تصادفی دردسترس، 20 نفر از بین ورزشکاران و 20 نفر از بین غیرورزشکاران انتخاب شدند. از آزمـون راه­رفتن با چشم بسته در مسیر مستقیم به سمت هدفِ قبلاً مشاهده شده، برای س...

ژورنال: لسان مبین 2011
سیدمهدی مسبوق مرتضی قائمی,

دیوان متنبی به عنوان یک اثر ادبی برجسته، سرشار از انواع تصویر پردازی هاست؛ تصویرهایی که از صور شنیداری، دیداری، بویایی، بساوایی و چشایی نشأت می گیرد. در این میان، تصاویر شنیداری در بیشتر موضوعات شعری او دیده می شود و کاربرد آن نشان از ذهنیت و حالت درونی شاعر دارد. گویی او از نقش و جایگاه تصاویر شنیداری در ایجاد حیات و پویایی تصاویر کاملاً آگاه است؛ لذا برای مجسم ساختن بهتر محسوسات و ایجاد حرکت ...

ژورنال: فلسفه دین 2019

دیلتای یکی از فیلسوفان زندگی است که متن حیات را بررسی کرده است. نگاه وی به «تجربۀ زندگی» قرابت‌های بسیاری با اندیشۀ حیات و زندگی در حکمت متعالیۀ ملاصدرا دارد. مقصود این نوشتار از «تجربۀ زندگی» اصطلاح «تجربۀ زیسته» در فلسفۀ دیلتای نیست، بلکه مقصود هر نوع نگاه زمانی به زندگی است که فعالیت‌های انسان را در طول زمان بررسی می‌کند. بررسی اهداف و سیر کلی این دو فیلسوف و ویژگی‌های تجربۀ زندگی، نشان‌دهند...

سید محمد موسوی محمود صیدی,

اثبات تجرد مثال متصل با اثبات وجود عالم مثال ملازمه دارد و با اثبات تجرد یکی، وجود تجرد دیگری نیز اثبات می­شود. بر این اساس ابن سینا با قائل شدن به مادی بودن خیال متصل، وجود مثال منفصل را نیز منکر است. از آنجایی که اساس براهین ابن سینا در اثبات مادی بودن قوۀ خیال مبتنی بر وضع و محاذات داشتن صور خیالی است، در پژوهش حاضر بیان می­گردد که این ویژگی مختص جسم مادی از جهت مکان و زمان­دار بودن است و اج...

نمودار تعداد نتایج جستجو در هر سال

با کلیک روی نمودار نتایج را به سال انتشار فیلتر کنید