بروز تغییرات پیش بینی نشده در محیط کنونی کسب و کار به دلیل نیاز های متغیر مشتریان منجر به توجه سازمان ها به مفهوم چابکی در تولید به عنوان یک ویژگی اساسی برای ادامه حیات در قالب آنها در بازارهای متلاطم شده است. از سوی دیگر یکی از ویژگیهای حساس چابکی، ارزیابی و انتخاب تامین کننده مناسب است. در طراحی یک سیستم باید به این نکته توجه نمود که یکی از مهمترین ارکان تولید، ورودی های سیستم می باشد.به عبا...

محافظت در برابر خوردگی فلزات، سال‌‌ها دغدغه پژوهشگران بوده است. در نتیجه برای گسترش کاربرد فلزات، از روش‌‌های گوناگونی برای افزایش مقاومت به خوردگی آن‌‌ها استفاده می‌‌شود. در این پژوهش، از میان فناوری‌‌های اصلاح سطحی، پوشش‌‌های تبدیلی به دلیل تشکیل رسوب یکنواخت بر روی سطح فلز، بهبود چسبندگی لایه اعمالی بعدی، کاربری آسان و به‌‌صرفه بودن، بیشتر مورد توجه قرار گرفته است. همچنین این پوشش‌‌ها مانند ...

In this paper, bare spot defects in hot-dip galvanized sheets were studied in terms of the microstructure and their influence on the corrosion and mechanical properties. Surface characteristics and microstructural features were examined by scanning electron microscopy equipped with energy dispersive spectroscopy microanalysis system. The results showed that the major cause of the bare spots was...

ه منظور بررسی روش تصفیه مناسب فاضلاب صنایع تولید ورق قلع اندود و گالوانیزه، کمیت و کیفیت فاضلاب این صنایع مورد مطالعه قرار گرفت. این مطالعه نشان داد که فاضلاب صنایع نامبرده حاوی فلزات سنگین کروم، آهن و قلع به ترتیب با غلظت های 1176.47، 130 و 11 میلی گرم در لیتر با pH=11 می باشد. همچنین براساس مطالعات انجام گرفته، روش ترسیب شیمیایی و انعقاد و لخته سازی با ماده احیاکننده بی سولفیت سدیم، مواد کمک ...

کیفیت زندگی کاری یکی از خاستگاه های مهم توسعه سازمانی است( ). توجهی که امروزه به کیفیت زندگی کاری می شود بازتاب اهمیتی است که همگان برای آن قائلند. بسیاری از کارکنان از کار خود ناراضی بوده و در پی کار معنادارتری می باشند. توسعه سازمانی ترکیب تعامل یافته ای از علم و هنر است که هم زمینه تخصصی عملکرد اجتماعی و هم قلمرویی است بررسی و کاوش علمی را تشکیل می دهد به منظور بررسی رابطه بین کیفیت زندگی ...

0

در این رساله سعی بر آن شده است در جهت رفع مشکل کم کاری و در نتیجه افزایش بهره وری، بررسی لازم معمول گشته تا انشا الله در آینده ای نزدیک افراد جامعه پذیرای وجدان کاری و پذیرش مسئولیت در حد توان خود باشند.

0

مشاهدات امروزه میدهد اخلاق کار در ایران از وضعیت مطلوبی برخوردار نمیباشد. پژوهشهای انجام گرفته در زمینه ی شناسایی عوامل موثر بر اخلاق کار، اغلب به بررسی تأثیر ویژگیهای فردی پرداخته اند. در این پژوهش سعی بر این شد که علاوه بر تأثیر برخی ویژگیهای فردی، تأثیر تجربه ی معناداری کار در فرد و میزان ارضای نیازهای مختلف فرد در محیط کار(در قالب کیفیت زندگی شغلی)، بر اخلاق کار سنجیده شود. اطلاعات با استفا...

هدف: هدف این مطالعه، تعیین روایی افزایشی فرم تجربی در مقایسه با فرم copm به تنهایی، در تعیین مشکلات عملکرد کاری مادران دارای کودک فلج مغزی بود. روش بررسی: پژوهش حاضر، مطالعه ی دو مرحله ایِ پالایش آیتم، برای فرم تجربی مکمل مقیاس copm بود. در مرحله اول، طراحی فرم تجربی و انجام امکان تکرارپذیری آن و در مرحله دوم پالایش آیتم ها صورت گرفت. برای بررسی امکان تکرار پذیری، فرم تجربی در اختیار 30 نفر از م...