این مقاله به بررسی و شناسایی شیوه های تعامل برازنده پلیس با مدیران مدارس راهنمایی پسرانه شهر تهران به منظور تدوین راهبرد پیشگیری از بزه کاری و بزه دیدگی دانش آموزان می پردازد. در به این منظور از پنج مؤلفه شیوه ها ی همکاری مشارکتی، گردهمایی و مساعدت به دانش آموزان در معرض خطر، شناسایی و نظارت بر دانش آموزان در معرض خطر، مشارکت دانش آموزان در طرح های پیشگیرانه، ایجاد محیط امن و سالم استفاده گر...

چکیده شوراهای اسلامی روستایی و دهیاری ها دو نهاد مدیریتی روستایی هستند که بر اساس روی کرد و سیاست های جمهوری اسلامی برای پیش برد برنامه های توسعه ای و سیاسی در مناطق روستایی تأسیس و مورد حمایت قرار گرفتند. تحقیق حاضر با عنوان نقش شوراهای اسلامی و دهیاران روستا در فعالیت های سیاسی و توسعه ای روستاهای شهرستان گرمسار در پی پاسخ گویی به سوالاتی در زمینه فعالیت های توسعه ای وسیاسی و بررسی میزان ا...

هدف اصلی تحقیق ، بررسی رابطه بین فرهنگ سازمانی و سرمایه فکری در وزارت امور خارجه می باشد این تحقیق از نظر هدف کاربردی است و از روش تحقیق میدانی استفاده شده است. تحقیق حاضر به دلیل ماهیت آن و فرضیه های مزبور، از جمله تحقیقات توصیفی-پیمایشی است. بدین منظور فرهنگ سازمانی دنیسون و سرمایه فکری بونتیس که مدلی های نسبتاً کامل است استفاده شده است . مدل فرهنگ سازمانی دارای چهار بعد درگیر شدن در کار، سازگ...

تکنیک‌های تحقیق با کودکان، همگام با توسعة جامعه‌شناسی کودکی مورد استقبال  پژوهشگرانی قرار گرفت که خواستار مشارکت بیشتر کودکان در پژوهش و انجام تحقیق با آنان و نه تنها دربارة آنان بودند.تکنیک "نقاشی و نگارش" با ترکیب نقاشی کودک و نوشتة او دربارة آن، داده‌هایی منعطف به دست می‌دهد که هم برای تحلیل کمی و هم جهت تحلیل کیفی مناسب‌اند.این تکنیک را می‌توان به‌عنوان کاری انفرادی یا بخشی از یک طرح تحقیقا...

پیش زمینه و هدف: با توجه به حجم انبوه اطلاعات تولیدشده در بیمارستان ها، برای اداره کارآمد آن ها بهره گیری از سیستم اطلاعات بیمارستانی (his) امری ضروری است. در این میان یکی از عوامل اصلی در موفقیت his، مشارکت کاربران هست که باعث شده تا نیازهای اطلاعاتی و فرآیندی به درستی پیش بینی شده و همچنین تعهد آن ها نسبت به توسعه his افزایش یابد. هدف این تحقیق، بررسی میزان مشارکت کاربران در مراحل مختلف توسعه...

این پژوهش به منظور بررسی رابطه خلاقیت و مشارکت با توانمندسازی اعضای هیئت علمی دانشگاه آزاد اسلامی واحد مرودشت انجام شد. روش پژوهش توصیفی از نوع همبستگی بوده است. جامعه آماری این پژوهش را تمامی اعضای هیئت علمی دانشگاه آزاد اسلامی واحد مرودشت در سال تحصیلی90- 1389 به تعداد 211 نفر تشکیل داده­اند و حجم نمونه مورد پژوهش بر اساس جدول مورگان 136 نفر انتخاب شد. برای جمع آوری داده­ها از پرسشنامه خلاقیت...

سازمان‌ها با وجود داشتن نیروی انسانی شایسته و لایق، باز هم نیازمند توانمندی لازم در استفاده از این منابع هستند. سامانه کاریِ با عملکرد بالا به عنوان یک مجموعه منسجم از اقدام‌های مرتبط در حوزه مدیریت منابع انسانی، ضمن انتخاب و توسعه نیروهای کاری اثربخش، آنان را حفظ نموده و بر می‌انگیزد. همچنین نتایج حاصل از تحقیقات انجام‌شده، اثرگذاری این اقدام‌ها را در سه حوزه توانمندسازی، ایجاد انگیزش و فراهم‌ک...

زمینه: کمردرد یکی از رایج ترین مشکلات مربوط به سلامت در دنیا می باشد و تأثیر به سزایی در عملکرد افراد مبتلا دارد. تحقیقات زیادی در مورد علل، تشخیص و روش های درمانی کمردرد انجام شده است ولی عملکرد کاری افراد مبتلا به کمردرد مزمن، کمتر مورد بررسی قرار گرفته است. پژوهش حاضر با هدف تبیین چگونگی عملکرد کاری در افراد مبتلا به کمردرد مزمن به انجام رسیده است. روش تحقیق: این پژوهش کیفی به روش نظریه پای...

در فرایند خلق ارزش از راه شناسایی و بهره­برداری از فرصت­ها، به منظور دستیابی به منابع و اطلاعات، کارآفرینان ناگزیر به ایجاد شبکه­های اجتماعی و بهره­مندی از سرمایة حاصل از ارتباطات اجتماعی (سرمایة اجتماعی) هستند. در این میان، یکی از عواملی که بر سطح سرمایة اجتماعی افراد جامعه (فرد کارآفرین به طور خاص) تأثیرگذار است نوع فعالیت­ها، ارتباطات و عملکرد آن­ها در حوزه­هایی است که بدان اشتغال دارند. این...

مقدمه: کیفیت زندگی کاری کارکنان از عوامل مهم در سازمان‌ها می‌باشد. این پژوهش با هدف تعیین همبستگی کیفیت زندگی کاری با ویژگی‌های جمعیت شناختی کارکنان مراکز آموزش توانبخشی درشهر زنجان شد. روش کار: پژوهش حاضر یک مطالعه توصیفی-همبستگی است. در پژوهش حاضر، جامعه آماری متشکل از کارکنان مراکز آموزش توانبخشی در شهر زنجان بود. تعداد ۱۰۰ نفر از ۱۳ مرکز شبانه روزی و روزانه، ۱۱ مرکز کلینک تخصصی و ۴ گروه وی...