نتایج جستجو برای: تنش کاری

تعداد نتایج: 41397  

ژورنال: :modern care journal 0
معصومه اکبربگلو m akbarbegloo urmia university of medical sciences. urmia, iranدانشگاه علوم پزشکی ارومیه- دانشکده پرستاری و مامایی واحد خوی لیلا ولی زاده l valizadeh tabriz university of medical sciencesدانشگاه علوم پزشکی تبریز

زمینه و هدف: تنش می تواند باعث کاهش کارایی فرد از طریق اختلالات حافظه، عصبانیت، اعتماد به نفس پایین، ناامیدی، انزوای فزاینده و همچنین مشکلات جسمی مانند تغییر در اشتها، اختلالات گوارشی و ... شود. پرستاران بخش های روانی نیز با توجه به شرایط خاص محیط کاری از این مسأله مستثنی نیستند. مطالعه حاضر با هدف ارزیابی تنیدگی شغلی و شیوه های سازگاری در این گروه انجام شد.   روش تحقیق: در این مطالعه توصیفی، ت...

ژورنال: ژئومکانیک نفت 2019

شکست هیدرولیکی، یکی از مهم ترین روش های تحریک مخازن نفت و گاز می باشد که برای افزایش جریان سیال از مخازن با تراوایی پایین به سمت چاه استفاده می شود. عوامل مختلفی، همچون رژیم تنش ها، درزه ها و شکستگی های طبیعی سازند، رئولوژی سیال، خواص مکانیکی سازند، شدت جریان سیال تزریقی و مشبک کاری بر روی فشار و هندسه شکست هیدرولیکی تأثیرگذار هستند. در این تحقیق، برای بررسی آزمایشگاهی تأثیر رژیم تنش ها بر شکست...

در این مقاله فرآیندهای بازپخت موجود برای رهاسازی تنش و رفع تنشهای پسماند از صفحات پلی کربنات، مطالعه و با انجام آزمایش ارزیابی می شوند. سپس با انجام تغییر و تصحیح بر آنها، عملیات حرارتی متعدد در کوره بر روی نمونه های گوناگون به صورت سعی و خطا اجرا می شود. با بررسی نتایج حاصله، فرآیند حرارتی مناسبی پیشنهاد می شود که امکان تنش زدایی از صفحة پلی¬کربنات را ضمن کاهش زمان و هزینة بازپخت فراهم نماید. ...

مبدل‌های افزاینده مرسوم و کاهنده-افزاینده ضریب بهره پائینی دارند و بهره ولتاژ این مبدل‌ها با مقاومت‌های پارازیتی محدود می‌شود و به همین دلیل می‌بایست از مبدل‌هایdc-dc با ضریب بهره بالا استفاده شود. در این مقاله مبدل‌های dc-dc بدون ترانسفورماتور کاهنده-افزاینده و افزاینده جدید با ضریب بهره بالا و تنش ولتاژ پائین در دو سر کلید پیشنهاد می‌شوند. در مبدل‌های پیشنهادی تنها یک کلید قدرت به کار رفته اس...

ژورنال: صوت و ارتعاش 2017

یکی از مشکلات رایج در صنعت نیروگاهی پیدایش ترک و شکست در پره های ردیف آخر توربین های بخار به دلایلی از جمله دوفازی بودن محیط کاری پره، نیروی گریز از مرکز، برخورد سیال، ارتعاش و نامیزانی می باشد. یکی از عوامل مهم و حایز اهمیت در پره های ردیف آخر توربین‌های بخار تنش ایجاد شده ناشی از پدیده تشدید به علت هم فرکانسی چرخش توربین با فرکانس‌های ناشی از آنبالانسی به علت شکسته شدن شرود یا سیم های مستهلک ...

مقدمه: حرفه پرستاری شغل تنش زاست و این موجب اضطراب، افسردگی و حتی اهمال کاری می‌شود و محیط بیمارستان نیز می‌تواند مداخله کننده باشد. هدف اصلی این پژوهش مقایسه اضطراب، افسردگی و اهمال کاری درپرستاران بیمارستان‌های روانپزشکی و عمومی شهر شیراز می‌باشد. روش کار: پژوهش حاضر یک مطالعه توصیفی - مقایسه‌ای است. جامعه آماری کلیه پرستاران بیمارستان‌های عمومی و روانپزشکی شهر شیرازدر سال 1394 است. نمونه پژ...

قربانی, فاطمه, قهرمانی, زینب, مرتقی قاسمی, معصومه, واحدیان عظیمی, امیر,

  زمینه و هدف: پرستاری شغلی بی نهایت پر استرس است و پرستاران با انواع استرس های فردی، ارتباطی و سازمانی مواجه هستند که به طور معکوس بر سلامت آن ها و رضایت شغلی آن ها تأثیر می گذارد. بدین منظور پژوهش حاضر با هدف تعیین استرس شغلی پرستاران مراکز آموزشی درمانی شهر زنجان انجام شد.   روش بررسی: در این مطالعه ی توصیفی- تحلیلی و مقطعی 155 نفر از کارکنان پرستاری بیمارستان های آموزشی شهر زنجان به طور تصا...

ابوطالبی, محمدرضا, سرپولکی, حسین, سیدین, سید حسین, نایب پاشایی, نسیم, هادوی, سید محمد مهدی,

پوشش­های سد حرارتی با هدف عایق کردن اجزای موجود در بخش­های داغ توربین­های گازی در جهت افزایش دمای کاری و بازدهی این قطعات مورد استفاده قرار می­گیرند. در این پژوهش، پوشش­های سد حرارتی معمولی و درجه­بندی شده از جنس NiCrAlY/YSZ به روش پاشش پلاسمائی بر روی زیرلایه از جنس سوپر آلیاژ x-Hastelloy اعمال شد. نمونه­ها تحت شوک حرارتی با سیکل معین قرار گرفتند. بررسی متالوگرافی نمونه­ها توسط میکروسکوپ نوری ...

ژورنال: :اخلاق و تاریخ پزشکی 0
حسین ابراهیمی hossein ebrahimi department of psychiatric nursing, faculty of nursing and midwifery, tabriz university of medical sciences, tabriz, iranگروه آموزشی روان پرستاری، دانشکده ی پرستاری و مامایی، دانشگاه علوم پزشکی تبریز عبدالحسن کاظمی abdolhassan kazemi tabriz tropical and infectious diseases research center, faculty of medicine, tabriz university of medical sciences, tabriz, iranمرکز تحقیقات بیماری های عفونی و گرمسیری تبریز، دانشکده ی پزشکی، دانشگاه علوم پزشکی تبریز محمد اصغری جعفرآبادی mohammad asghari jafarabadi health services management research center, faculty of public health, tabriz university of medical sciences, tabriz, iranمرکز تحقیقات مدیریت خدمات بهداشتی - درمانی تبریز، دانشکده ی بهداشت، دانشگاه علوم پزشکی تبریز آرزو آزرم arezo azarm department of psychiatric nursing, faculty of nursing and midwifery, tabriz university of medical sciences, tabriz, iranتبریز، خیابان شریعتی جنوبی، دانشکده ی پرستاری و مامایی، کدپستی: 5138947977 ، صندوق پستی: 347-51745

یکی از پدیده های مهم در اخلاق پرستاری، تنش اخلاقی است. تنش اخلاقی که پرستاران از آن رنج می برند، یکی از شدیدترین مشکلات روان شناختی است. هدف این مطالعه تعیین تنش اخلاقی از دیدگاه پرستاران شاغل در بیمارستان های آموزشی شمال غرب ایران است. این مطالعه از نوع توصیفی- تحلیلی است که در آن 418 نفر از پرستاران شاغل در مراکز آموزشی درمانی در شمال غرب کشور در سال 1391 به روش نمونه گیری تصادفی چند مرحله ای...

ژورنال: :مدیریت پرستاری 0
حمیده امیدی حسین آبادی دانشگاه آزاد اسلامی، واحد آیت اله آملی، گروه روانشناسی علی اصغر عباسی اسفجیر استادیار، عضو هیئت علمی دانشگاه آزاد اسلامی بابل،

مقدمه: بهداشت و سلامت روانی یکی از نیازهای اجتماعی است و اختلالاتی نظیر افسردگی و اضطراب به عنوان بیماری های شایع قرن مطرح هستند. پرستاران از جمله گروه های شاغل هستند که به دلیل شب کاری نسبت به سایر حرفه ها بیشتر در معرض تنش های روانی قرار دارند. هدف: بررسی رابطه نوبت کاری شب با میزان افسردگی و اضطراب پرستاران شاغل در بیمارستان های چالوس در سال 1393 بوده است. مواد و روش ها این پژوهش یک مطالعه ت...

نمودار تعداد نتایج جستجو در هر سال

با کلیک روی نمودار نتایج را به سال انتشار فیلتر کنید